Როგორ უპასუხეთ პოსტ კოლეჯში სამუშაოს გასაუბრების შეკითხვები სტრესის შესახებ

როგორ კოლეჯის სტუდენტებს შეუძლიათ ჩართოთ სტრესი შევიდა დადებითი ატრიბუტი ინტერვიუში

ვაკანსიის ინტერვიუერებმა იციან, რამდენად მკაცრი კოლეჯის აკადემიკოსები შეიძლება იყვნენ, განსაკუთრებით გარკვეული მაიორებისთვის და მათ უნდა იცოდნენ, თუ როგორ განიცადეთ ზეწოლა და სტრესი. ისინი შეიძლება ითხოვენ, როგორც ყინულის ამომრთველს, რომ დაიწყონ ინტერვიუ ("Wow, მივდივარ MIT- ში, როგორ გიპასუხოთ ეს გიჟური დატვირთვა?"). მათ სურთ, რომ პრიორიტეტულად იმოქმედონ და დაიცვან თქვენი უნარი. სავარაუდოდ, სამუშაო თქვენ ინტერვიუში ექნება უამრავი სტრესი გამომცხვარი შევიდა მისი სამუშაო გარემო, და ინტერვიუერს სურს იცოდეს, თუ შეიძლება hack იგი.

არსებობს უამრავი კუთხე, რომელსაც შეუძლია ამ კითხვაზე პასუხის გაცემა, მაგრამ უპირველეს ყოვლისა, იყოს პატიოსანი. არ დაიწყოთ თქვენი პასუხები, რათა წარმოადგინოთ საკუთარი თავი, როგორც გარკვეული სახის უძლეველი. ინტერვიუერებმა უნდა იცოდნენ, რომ თქვენი ძლიერი და სუსტი მხარეები და 100 პროცენტიანი სუპერჰუმანური ძალა არ არის. ყველას აქვს მათი კრიპტონიტი. მთავარია, რომ ინტერვიუერს მითხრათ, როგორ გაატაროთ თქვენი კრიპტონიტი და ის თქვენთვის მუშაობს.

რომ თქვა, შეიძლება იყოს ერთ-ერთი იმ ადამიანებისგან, რომლებიც აკეთებენ თქვენს მუშაობას, როდესაც სტრესია. ნებისმიერ შემთხვევაში, ეს წინადადებები დაგვეხმარება დამაჯერებელი პასუხის გაცემაზე, რომელიც მართალია, ვინ ხარ შენ.

მე მიყვარს სტრესი!

თქვენ შეიძლება აყვავებულ სტრესულ გარემოში, მაგრამ როგორ აყვავდები? თქვენ, რა თქმა უნდა, გამოკვლეული კომპანია, სადაც თქვენ იყენებთ, ასე რომ თქვენი პასუხი უნდა აჩვენოს, თუ როგორ გამოიყენებთ ამ სტრესს, რომ წარმატებას მიაღწიოს ამ კონკრეტულ კომპანიაში. აქ არის რამდენიმე ნიმუში პასუხი. რედაქტირება შეესაბამება თქვენს პირად გამოცდილებას და ფონზე:

• მივხვდი, რომ როდესაც მე ვარ ზეწოლის ქვეშ, მე შემიძლია გავაკეთო ზოგიერთი ყველაზე შემოქმედებითი მუშაობა. (დიდი პასუხი სამუშაო, რომელიც მოითხოვს ბევრი შემოქმედების.)
• მე არ ვარ ადამიანი, რომელსაც აქვს რთული დრო სტრესთან. როდესაც მე ზეწოლის ქვეშ ვიქნები, ყურადღებას ვაქცევ ჩემს დავალებას და მე ვაკეთებ სამუშაოს. (აქცენტი უნარი ფოკუსირება გადატანის გარემოში.)

• მე გამიკვირდა, რომ იყოს დინამიური გარემო, სადაც ზეწოლა მიმდინარეობს. (მინიშნებები დიდი გუნდის მოთამაშეა).

ნაბიჯ - ნაბიჯ

არ გჭირდება სტრესი. ამ კითხვაზე პასუხის გასავლის ერთ-ერთი გზა არის აღწერისას, როდესაც სტრესი მიმდინარეობს. მაგალითის გაზიარება მაგალითისთვის იმისთვის, თუ როგორ გაატარეთ კონკრეტული სტრესული დრო, სამსახურში ყოფნის დროს კოლეჯში ან იმ დროს, როდესაც აკადემიკოსები გამანადგურებდნენ.

• როდესაც ზეწოლის ქვეშ ვარ, მე შეჩერდები და გაერკვევს ჩემი პრიორიტეტები. მე გავაკეთე სიის რანგის მნიშვნელობა, რაც ყველაზე მნიშვნელოვანია და მერე წავიდე ამ სიის ეტაპობრივად, ყოველი ამოცანის შესრულება.
• სტრესულ მდგომარეობაში ყოფნისას მე ვცდილობ გაერკვეს, თუ რა ხდება სტრესის გამომწვევი მიზეზით. ეს არ არის ყოველთვის დროის ორიენტირებული ვადები. ზოგჯერ ეს სხვა ხალხი არ ეთანხმება თუ როგორ უნდა წინსვლა. გაირკვეს, თუ რა პრობლემები და უთანხმოებებია და მუშაობენ დიფუზური, ასე რომ ჩვენ შეგვიძლია ყველა იყოს პროდუქტიული.

რაც არ უნდა უპასუხოთ, დადებითია და ყურადღება გამახვიე იმაზე, თუ როგორ იქნება აქტივი კომპანიისთვის.