Გილოცავთ ახალ სამუშაოს ელ.ფოსტის მაგალითზე

როგორ და რატომ უნდა გამოაგზავნოთ თქვენი საუკეთესო სურვილები, როდესაც ისინი ახალ თანამდებობას მიიღებენ

როდესაც მეგობარს ან კოლეგს იღებს ახალი სამუშაო, ეს ორივე თავაზიანი და ჭკვიანი გაგზავნის მილოცვები აღნიშნავენ . პროფესიული ქსელები ზეთისხილის და შენარჩუნებულია მცირე დადებითი გამოხატვის მხარდაჭერისა და წახალისებისა და მილოცვათა უბრალო შენიშვნა მისი მიმღების მიერ.

მიუხედავად იმისა, რომ ყველაზე პირადი მიდგომა იქნება ხელით დაწეროთ და განათავსოთ ტრადიციული ბარათი ფოსტით, ასევე ჯარიმა გაგზავნის ელ გამოხატოს თქვენი საუკეთესო სურვილები.

უბრალოდ დარწმუნდით, რომ ის პერსონალურად ასახავს თქვენს პიროვნებასთან ურთიერთობას, რომელსაც აგზავნით. აქ არის მილოცვები, რომლითაც შეგიძლიათ დაამატოთ ელ-ფოსტით, ვინც იპოვა ახალი სამუშაო.

გილოცავთ ელფოსტის გაგზავნა მაგალითი

თემა: გილოცავთ ახალ თანამდებობას

გამარჯობა სტივ,

ეს იყო დიდი სიამოვნებით, რომ გავიგე თქვენი ახალი პოზიცია კივის კომპანიაში.

ვიცნობ და მუშაობდით თქვენთან ერთად, მე ვიცი, რომ მზად ხართ ასეთი გამოწვევაზე და შთაბეჭდილება მოახდინა თქვენი ინიციატივით ამ შესანიშნავი ახალი კარიერის მიმართულებით. თქვენ გაქვთ საჭირო უნარ-ჩვევები და გამოცდილება და შესანიშნავი გუნდის ლიდერი გახდის. მიუხედავად იმისა, რომ ჩვენ გამოგრჩეთ თქვენი გამოცდილება და ზოგადი ოპტიმიზმი და გულშემატკივართა გენერირებული ჩვენი დეპარტამენტი, მე უფრო ბედნიერი თქვენი წარმატების სადესანტო თქვენი ახალი როლი. გთხოვთ ნება მომეცით ვიცი, თუ არსებობს რამე შემიძლია გავაკეთო ხელი შეუწყო თქვენ შორის თქვენი გადასვლის სამუშაო ადგილები.

საუკეთესო წარმატებები, როგორც თქვენ კარიერის წინსვლას და გთხოვთ, შეინარჩუნო განახლება, როგორ ხდება რამ!

პატივისცემით,

ჯოზეფ პურპი

• თქვენი ელ - ფოსტის მისამართი
• თქვენი სოციალური მედია ამუშავებს
• თქვენი ტელეფონის ნომერი
• თქვენი ნახვა

ახალი სამუშაოების ელფოსტის გილოცავ ელემენტები

თქვენს ელ-ფოსტაში დარწმუნდით, რომ შეიტანოთ მიმღები ახალი კომპანიის პოზიცია. დაამატეთ პირადი, კონკრეტული დეტალები, რომლებიც გამოვთქვამთ იმას, თუ რატომ გჯერა, გისურვებთ მათ წარმატებას და სთავაზობს მათ მხარდაჭერას მათი კარიერის გარდამავალი პერიოდის განმავლობაში.

და ბოლოს, დარწმუნდით, რომ დაგიკავშირდეთ რამდენიმე გზა, მათ შორის ელ-ფოსტა, ტელეფონი, ნახვა და სოციალური მედია (როგორიცაა LinkedIn) თქვენს ხელმოწერის ხელმოწერაში .

თქვენ ასევე შეგიძლიათ ვურჩევ ერთად ერთად ყავა, ლანჩი ან ბედნიერი საათი რამდენიმე კვირის ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ დაეწიოს, თუ როგორ ისინი აკეთებენ თავიანთ ახალ თანამდებობაზე.

ტრადიციული ბარათის გაგზავნაც? თუ თქვენ გაქვთ ძლიერი ურთიერთობა, გაგზავნის ყვავილები, ბურთები, Candy, ან უბრალოდ ლამაზი ბარათი გარდა იმისა, რომ ელ არის ლამაზი შეხება.

რატომ უნდა გილოცოთ ახალი სამსახური

როდესაც თქვენი მეგობარი ან კოლეგიკი იღებს ახალ თანამდებობას, მათი რიცხვი გაიზრდება. პირის მიერ ახალი სამუშაოსთან კონტაქტის შენარჩუნებით, თქვენ შეძლებთ ამ კომპანიაში ადამიანების გაცნობა.

თუ თქვენი მეგობარი თქვენს ორგანიზაციაში ან კომპანიაში პოზიციებს იღებს, ისინი კვლავ ახალ კონტაქტებს შეასრულებენ. კომპანია, რომელსაც აყვანა იწყებს ცვლილებებსა და რესტრუქტურიზაციას, და რაც იმას ნიშნავს, რომ ახალი შესაძლებლობები აუცილებლად წარმოიქმნება. თუ კონკრეტულ სერვისს ან პროდუქტს მიანიჭებთ, შენი მეგობარი შეიძლება შეიტყო, რომ საჭიროა მათი ახალი მდგომარეობა და რეკომენდაციას გაუწიოს მათი ზედამხედველი, რომ თქვენ ახალ გუნდში გაწევრიანდეთ.

დროდადრო, შეიძლება იმუშაო სამუშაოსთვის, რომლითაც დაგიმზადეთ თქვენი მეგობარი.

ნუ დაუშვით, რომ შეაჩერონ გილოცავ გზავნილის გაგზავნა. გააგრძელეთ კავშირები ოპტიმალური და დამხმარე ელფოსტით.

თუ მათთან დადებითი ურთიერთობა შეინარჩუნეთ, მაშინაც კი, კონკურენტუნარიანი სამუშაოს ძიების შემდეგ, სადაც ისინი არჩეულ იქნა, შეგიძლიათ შეიტყოთ უფრო მეტი ახალი სამუშაო და გამოიყენოთ ეს ინფორმაცია თქვენი განაცხადების შემუშავებაში მომავალში. მოჰყევით რამდენიმე ჩანაწერს რამდენიმე კვირაში, ვარაუდობენ, რომ ერთად ვსწავლობთ, რა ხდება.