რჩევები, თუ როგორ უნდა გაატაროთ გლუვი გარდამავალი
აქ არის რამოდენიმე რჩევა, თუ რა უნდა გააკეთოს და არ გააკეთოს, როდესაც თქვენ დატოვებთ იურიდიულ სამუშაოს .
რა უნდა ვქნა
ნორმალურია, რომ შეშფოთებული ან დამნაშავედ გრძნობენ სამუშაოს გასვლის შესახებ, მაგრამ საჭიროება არ არის აუცილებელი ხაზგასმით. დაიცავით ეს რჩევები, და დატოვებთ საუკეთესო პირობებს.
- უბრალოდ გააკეთე. თუ გსურთ დატოვა, და დარწმუნებული ხართ, რომ სწორი არჩევანია, არ დაგჭირდეთ დაგვიანებით. ხალხს შეუძლია გითხრათ, როდესაც თქვენ არ ხართ ჩართული, და არავის არ სურს მკვდარი თანამშრომელი დაკიდებული წლის თვეების ან წლის ბოლოს. დიახ, გასვლის შეიძლება იყოს საშინელი, მაგრამ უმჯობესია გაიყვანოს plug და გადაადგილება, თუ ეს არ არის სწორი სამუშაო თქვენთვის აღარ. ყოველივე უკეთესი იქნება, საბოლოო ჯამში, და ყოველი დღე დაგვიანებით არის კიდევ ერთი დღე, რომ თქვენი დამსაქმებელი ეყრდნობა თქვენ და მოგაწვდით დამატებით სამუშაოს!
- შეცვალეთ ყველაფერი სწორად. როგორც წესი, თქვენ გაითვალისწინებთ გარკვეულ გაფრთხილებას, როდესაც თქვენ დატოვებთ (ორი კვირა ტრადიციულია, მაგრამ სხვა პერიოდი უფრო მეტად შეესაბამება თქვენს ინდივიდუალურ სიტუაციაში). იშვიათად იქნება "კარგი დრო", რომ დატოვოს იურიდიული დამსაქმებელი, მაგრამ თუ თქვენ სასამართლო პროცესზე, ან მუშაობს უზარმაზარი გარიგება, ყველაფერი გააკეთეთ იმისათვის, რომ დატოვონ საქმის დასრულების შემდეგ. ნებისმიერ შემთხვევაში, დარწმუნდით, რომ თქვენ მიერ დადასტურებული ნებისმიერი პროცესი, რომელიც უნდა იყოს დოკუმენტირებული და დატოვეთ შენიშვნები თქვენს მიერ შესრულებული ნებისმიერი ფაილიდან, რათა შეცვალოთ თქვენი ჩანაცვლება. თუ შეგიძლია, ხშირად ისიც ვაფასებთ, რომ ოფიციალურად გამგზავრების შემდეგ რამდენიმე დღეში ან კვირაში არაერთხელ მივცეთ "ზარის შესახებ". მაშინაც კი, თუ არავინ არ მოუწოდებს, ეს ქმნის პასუხისმგებლობას და სასარგებლოა.
- პირადად თქვენი კარგი გზავნილების თქმა. როდესაც თქვენ გადაწყვიტეთ დატოვონ, სიტყვა სავარაუდოდ სწრაფად გავრცელდება, ასე რომ იფიქრეთ ვინ უნდა იცოდეს ASAP- ით. არის თუ არა პარტნიორი მუშაობდა ხშირად? დაუყოვნებლივ მოათავსეთ თავაზიანობის მოწოდება (ან პირადად). დიახ, ეს შეიძლება იყოს უფრო ადვილი, რომ ადამიანს სიტყვა გაავრცელოს, მაგრამ ადამიანები ნამდვილად აფასებენ პირადი ხელმძღვანელობას, როდესაც მჭიდრო სამუშაო ურთიერთობა გქონდათ. იმავე ველში, დარწმუნდით, რომ პირადი საუბრები აქვს იმ ხალხთან, რომლებსაც აინტერესებთ ფირმაში, საწყისი მიმღებიდან, ამბობთ, რომ ყოველდღე მიესალმეთ თქვენს თანამშრომლებს და თანაშემწეს. არ ცუდი პირი არავის (ქვემოთ), მაგრამ რამდენიმე მომენტში გამოხატოს მადლიერება მათი მიმდინარე მხარდაჭერა შეუძლია დაეხმაროს აღმოფხვრას თქვენი გამგზავრება და გამოიწვიოს ყველას ფიქრობთ თქვენ fondly შემდეგ თქვენ გადასვლა .
რა არ უნდა გააკეთო
ახლა, აქ არის რამოდენიმე რამ, რაც ნამდვილად არ უნდა გავაკეთოთ, როდესაც დატოვონ იურიდიული სამუშაო!
- თქვენი ელფოსტის წაშლა არ არის. თუ მუშაობთ სამართლებრივ კონტექსტში, შანსი კარგია, რომ თქვენი ელ-ფოსტა ავტომატურად იარსებებს, ამიტომ წაშლა ამას არ გააკეთებს. და მაინც არ უნდა გავაკეთოთ! თქვენი ელ-ფოსტის წაშლა ხდის ისე გამოიყურება, თითქოს რაღაც დამალვა და თქვენი დამსაქმებლის მონაცემების შენახვის პოლიტიკის დარღვევა. შეამოწმეთ თქვენი დამქირავებელი იმის შესახებ, თუ რაიმეს, თუ მათ სურთ, რომ გაასუფთაოთ თქვენი ფაილები ან ელ. და მკაცრად შეასრულოთ ინსტრუქციები, რომლებიც მოცემულია. სხვა არაფერია საეჭვო (სავარაუდოდ კი არ იქნება რაიმე კარგი, თუ თქვენ რაღაცის დამალვას ცდილობს).
- არ გაეცანით ვინმეს გასასვლელ ინტერვიუში. გასასვლელი ინტერვიუ, თქვენ უნდა დაექვემდებაროს ერთს, არ არის ადგილი, გამოხატოს თქვენი ნამდვილი საჩივრები. ეს ფორმალობაა, და ასეთ ვითარებაში უნდა მოიქცეთ. ამბობ, სასიამოვნო, გაურკვეველი რამ თქვენი დამსაქმებლისა და თქვენი ბოსი, და რაც შეიძლება მალევე გავიდნენ. ცხადია, თქვენ დატოვებთ მიზეზს, მაგრამ კარგი ვერ მოვა, რომ მართალი გითხრათ გასასვლელ ინტერვიუში! სიტყვა ყოველთვის ირგვლივ ხდება და შეიძლება დაგჭირდეთ ამ კავშირების მოგვიანებით, მაშინაც კი, თუ ის არ ჩანს, როგორც ეს. გამოხატა მადლიერება ყველა თქვენთვის გაგებული და გადაადგილება.
- არ იყოს არაპროფესიონალური. მაშინაც კი, თუ ნამდვილად, ნამდვილად სიძულვილის სამუშაო თქვენ ტოვებს, წასვლა graciously. (აქ არის სასაცილო სურათი, რომელიც ეძებს ჩემთვის სასიამოვნო სურათს, რადგან მე დავამთავრე ჩემი იურიდიული ფირმა ოფისში საბოლოო დრო, მაგრამ მე გვიან ღამით ასე რომ, არც ერთი ფირმა ვერ დაინახავს მას!) აქვს ლიფტი მოედანზე მზად წასვლა როდესაც ადამიანი ვთხოვთ რატომ გადადიხარ. რაღაც გასწვრივ ხაზი, "მე ნამდვილად სარგებლობდა ჩემი დრო აქ და მე გავიგე ბევრი, მაგრამ მე მინდა უფრო მეტი კლიენტის წინაშე სამუშაო," საკმარისია. არავინ არ იბადება თქვენი მიზეზების შესახებ, თუ არ გაგიჩნდებათ დიდი გარიგება, თუ რამდენად საშინელი ხარ იყო და რამდენად ბედნიერი ხარ. პატარა ტაქტიკა გრძელი გზაა!