თუ შეგიძლია სახლში მუშაობა, მაშინ სავარაუდოდ შეგიძლიათ შვებულებაში ან დასვენების დროს მუშაობდეთ. მაგრამ მხოლოდ იმიტომ, რომ თქვენ შეგიძლიათ მიიღოთ სამუშაო შვებულება არ ნიშნავს აუცილებლად. ადამიანები, რომლებიც სახლში მუშაობენ (ისევე, როგორც ამას არ აკეთებენ) უნდა დაენახათ დადებითი და უარყოფითი შრომა შვებულების დასასვენებლად.
01 ჰკითხეთ ამ კითხვებს სამუშაო შვებულების შესახებ
მოსაზრებები ცოტათი განსხვავებულია მათთვის, ვინც თვითდასაქმებულები არიან დაქირავებულები, რომლებსაც სამუშაო ადგილები აქვთ გადახდილი. მაგრამ ყველა უნდა გააკეთოს პატარა თვითშეფასების სანამ ჩვენ პაკეტი ჩვენი ლაპტოპები შვებულებაში.
ისე, როგორც თქვენ გეგმავთ თქვენი ოჯახის შვებულებას ან საკურორტო სეზონს, გააკეთე პატარა სული, თუ რას და თქვენი ოჯახი გისურვებთ ამ შვებულებისგან და საჭიროა თუ არა სამუშაო დასასვენებლად.
02 1). საჭიროა შვებულებაში მუშაობა?
თუ არ იმუშავებ ყველაფერს, რამე უკან დაიბრუნებ ოფისში? თუ ასეა, რა სტრატეგიები შეგიძლია დასაქმდეს (მუშაობის წინ, შეცვლის დამდგენი და ა.შ.), რომ თავიდან იქნას აცილებული? და უკეთესი დრო მენეჯმენტი მთელი წლის განმავლობაში შეუშალოს პრობლემები შვებულებაში დროს?
ბევრი თვითდასაქმებული ეგ, არ არსებობს სხვა სანახავად მაღაზიაში, როდესაც ისინი შვებულებაში. ამდენად, აუცილებელია სამუშაო სამუშაოების ჩატარება. ზოგი შეიძლება აირჩიოს მხოლოდ მცირე სამუშაო, ხოლო სხვები უფრო მეტად, განსაკუთრებით მაშინ, თუ არჩევანი შვებულებაშია და შვებულებაში არ არის. მაგრამ თვითდასაქმებულს არ დავუშვებ ზედმეტად დასაქმების საბაბი.
03 2). რა გავლენას მოახდენს თქვენს ოჯახზე?
გახსოვდეთ ეს არ არის მხოლოდ თქვენი შვებულება. შენი სამუშაო შვებულება ნიშნავს უფრო მეტ მუშაობას თქვენი მეუღლისა და ბავშვებისთვის ნაკლებად გასართობად. თქვენი სამუშაოებისამებრ, როგორც წესი, თქვენი წესების დარღვევა, რამდენი რამ არის და როცა მუშაობ, შეიძლება ოჯახური უკმაყოფილების მინიმუმამდე შემცირება. თუ თქვენ ცდილობთ გადაიჭრას პატარა სამუშაოს აქ და იქ, შეიძლება ჩანდეს სხვები, რომ თქვენ ყოველთვის მუშაობს. ნაცვლად გათვალისწინებულია კონკრეტული დრო და მოდით ოჯახის იცოდეს, როდესაც თქვენ და არ მუშაობს.
04 3). რამდენად რთულია ეს?
თუ თქვენს დღეებში ინტერნეტ კაფეში დახარჯული სამუშაო საშუალებებია, როდესაც სანაპიროზე ყველა სხვა სანაპიროზეა, ის შეიძლება არ იყოს ღირსეული. მაგრამ თუ თქვენ შეიძლება იზრუნოს რამდენიმე რამ, ხოლო ყველას საძილე ან გაუმკლავდეს რამ ტელეფონით, სამუშაო შვებულებაში შეიძლება იყოს ეფექტური ვარიანტი.
05 4). რამდენი შვებულება ხარ?
თუ გადაწყვეტთ შვებულებაში მუშაობის გადაწყვეტილებას, ფრთხილად იყავით, რომ ეს სამუშაო არ იცვლება და აიღოს. არ დატოვოთ შანსი; წინასწარ გადაწყვიტეთ რამდენად იმუშავებთ. და შემდეგ გამყარებაში თქვენი გეგმა მაქსიმალურად. მეორეს მხრივ, თუ არსებობს სამუშაოთან დაკავშირებულ ამოცანად, შვებულებისას უნდა განახორციელოთ, გააკეთოთ გეგმა, როდესაც ამას გააკეთებთ ან არ მიიღებთ მას.
06 5). რა არის სარგებელი წინააღმდეგ ღირებულება?
ეს მართლაც არის, სადაც სულის ჩხრეკა შემოდის. სარგებლობს თუ არა თქვენი კომპანია ან ბიზნესი თქვენი შვებულებისგან მიღებული სარგებლისაგან? და რა ღირს თქვენ დაკარგული fun და ოჯახის დროს?
თუ არსებობს რაიმე განსაკუთრებული მიზეზი იმისა, რომ ეს პროექტი იყოს, ან თქვენი დეპარტამენტი მოკლედ არის - ეს ნამდვილად "განსაკუთრებული" მიზეზია თუ არა ამ ტიპის რამ ხშირად? შეიძლება უკეთესად დაგეგმოთ თქვენი შვებულება მომავალში ამ პრობლემების გამო?