რა ჰგავს კაპიტოლ ჰილზე პოლიტიკოსების მუშაობას
აქ როგორ წარმოადგენდა წარმომადგენელთა ყოფილმა შტაბმა კარტერ მორმა 2013 წლის ონლაინ პოსტში მუშაობის დეტალებს: "თუ კონგრესმენთა პერსონალის მოკლე გამოცდილების გაგება გინდა, აქ არის: მაღალკვალიფიციური და ინტელექტუალური ოცი და thirtysomethings რომელთაც სურთ თავიანთი დემონსტრირება ღირებულება და ღირსეული წვლილი მათი ქვეყნის მიმართულებით.
მათ იციან, რომ არსებობს მრავალი ადამიანი, ვისაც უყვარს თავისი სამუშაო ადგილები, მისთვის პრესტიჟის გამო, და გულწრფელად იმოქმედებს მათი წევრების შედეგების გამოვლენის მიზნით. სამუშაო ძალიან მაღალი სტრესია და მაღალი მოცულობითა და დიდი მოლოდინით ახორციელებს, თუნდაც 9 ამერიკელზე 9-ში ფიქრობთ შენ და თქვენი წევრები საერთოდ არ მუშაობს (რაც ბევრს არ უწყობს ხელს). ისინი უხეშად იხდიან. დამწვრობის- out არის საგანგებო საერთო, დამოკიდებულია წევრის მოლოდინი. ზოგიერთი კონგრესის ოფისში მუშაობდა 50-60 პროცენტი წლიური ბრუნვა! "
თქვენ უნდა დაიწყოს ბოლოში. მიუხედავად იმისა, რომ არსებობს ოფისის წევრთა ოფისში ან სხვა თანამდებობის პირებზე მაღალ თანამდებობებზე წახალისების საშუალება, ხალხი არ არის დაქირავებული ქუჩაში, რომ იყვნენ კადრების, საკანონმდებლო დირექტორების ან კომუნიკაციების დირექტორების წარმომადგენლები კონგრესის ოფისებში მნიშვნელოვანი გამოცდილების გარეშე.
ადამიანების ყველაზე გავრცელებული პოზიციები საკანონმდებლო კორესპონდენტები, პერსონალის თანაშემწეები და სტაჟიორები არიან.
აშკარაა, რომ არსებობს კონტრაქტის გაფორმება, როდესაც თქვენ მიიღებთ მონაწილეობას კონგრესის წევრებისთვის. თუ ეს საოცრად გისურვებთ, შანსი მოგეწონათ იმიტომ, რომ თქვენ ჩაიბარებთ და ცოტა დრო გაქვთ თქვენს ცხოვრებაში.
ასე რომ, აქ როგორ მიიღეთ თქვენი პირველი სამუშაო კონგრესის ოფისში.
შერჩევის პროცესი
მიუხედავად იმისა, რომ ეს აზრი შეეძლო სახლი და სენატი ჰქონოდათ სტანდარტული აყვანის პროცესები, რათა მათ შეენარჩუნებინათ თანამდებობებზე მათი ოფისები, რაც ფედერალური მთავრობისთვის ძალიან ლოგიკური იქნებოდა. კონგრესის თითოეულ წევრს ირჩევს ის, თუ როგორ უყურებს მას.
თითოეულ პალატას აქვს ორგანიზაციის დასაქმებაში დასაქმება, მაგრამ ეს ორგანიზაციები ასრულებენ განსაკუთრებულ ფუნქციებს, რომლებიც არ მოიცავს სტანდარტიზაციის სამუშაო განცხადებებს, სკრინინგის განაცხადებს ან დაქირავების პროცესებს. სენატის განყოფილების ოფისი და სახლი ვაკანსია განცხადებისა და განთავსების სამსახური აგროვებს რეკვიზიტებს და ვაკანსიებს ვაკანსიებს, მაგრამ აყვანის ფუნქციები ხორციელდება თითოეული წევრის მიერ.
ასე რომ, თუ არ არის ერთი ადგილი, რომელიც გამოიყენება კონგრესის წევრებისთვის დასაქმების მისაღებად, როგორ შეირჩევა ახალი თანამშრომლები? მოკლე პასუხი არის დამოკიდებული. როდესაც ვაკანსიები ერთ-ერთ პალატაში განთავსდება, კონგრესის ოფისები იღებენ ასობით თუ არა ათასობით რეზიუმეს. მხოლოდ საუკეთესო საუკეთესო ქაღალდი გათამაშება ინტერესი. გახსოვდეთ, ეს კონკურსი სამუშაო ადგილებისთვის ძალიან ოფისშია. თქვენ ყავის გაკეთებას აპირებთ, ტელეფონებზე პასუხის გაცემა და დავალებების აღება არავის სჭირდება.
თუ თქვენ ყოფნის ოფისში grunt გადახდის თქვენი მოსაკრებლებისა, თქვენ უნდა იცოდეთ, თუ როგორ უნდა განაგრძოს კონგრესის სამუშაო ადგილები. ყველაზე ეფექტური გზაა თქვენი ფეხის კარი, როგორც საკანონმდებლო კორესპონდენტი, პერსონალის თანაშემწე ან სტაჟიორი ქსელში. თქვენ უნდა გააკეთოთ თავი დადგეს კარგად, სანამ ოფისში სამუშაოს ასახელებს. უფროსი პერსონალის არ სურს cull მეშვეობით ასობით რეზიუმეები. მათ უფრო სწორად აქვთ ვინმეს აზრი.
სადესანტო კონგრესის სამუშაო გაცილებით უფრო მეტად მომწონს, ვიდრე იურიდიული ფირმის მუშაობა, ვიდრე ფედერალური სააგენტო. ფედერალური ონლაინ სამუშაოს გამოყენების სისტემა USAJobs ვერ დაგეხმარებათ აქ გარდა ალბათ ეხმარება თქვენ ორგანიზება თქვენი რეზიუმე. საჭიროა სამეწარმეო სულისკვეთება, რაც უნდა გაკეთდეს კაპიტოლის მთის სამუშაოზე სამუშაოდ. მუშაობა თქვენი კონტაქტები და მოვუწოდებთ მომხრეები იმიტომ, რომ ის, რაც მას მიიღებს.
განათლება და გამოცდილება თქვენ გჭირდებათ
არ არსებობს განათლების მოთხოვნები შესვლის დონის კონგრესმენთა პერსონალისთვის, მაგრამ ბევრს აქვს საბაკალავრო და სადოქტორო დარგებში, მათ შორის პოლიტიკურ მეცნიერებათა, საჯარო პოლიტიკის, კანონისა და კომუნიკაციების ჩათვლით. კოლეჯის დროს, ბევრი მონაწილეობდა სტუდენტურ ხელისუფლებაში. უმრავლესობამ კარგი შეფასება მიიღო. კიდევ ერთხელ, ამ მსგავსება შორის სამუშაოს მაძიებელთა შორის ქსელის დაგეხმარებათ გამოირჩეოდნენ თავის გულშემატკივარი.
თქვენ აუცილებლად არ გჭირდებათ კონგრესის ოფისში დაქირავებული რაიმე კონკრეტული გამოცდილება, მაგრამ ეს ხელს უწყობს. ზოგიერთ გამოცდილებასთან შედარებით, სავარაუდოა, რომ გადაიხადოს ანაზღაურებადი სამუშაო სტაჟირების ნაცვლად.
რას აკეთებთ
როდესაც თქვენ პირველად მოაწერენ კონგრესმენთა პერსონალის სამუშაოს, თქვენ ენიჭება ამოცანები არავის სურს. თქვენ შეიძლება დაამთავრა პრესტიჟული უნივერსიტეტიდან, მაგრამ ეს არ ნიშნავს იმას, რომ შუადღეს ყავის გაკეთება არ მოგეცემათ. თქვენ ამის გაკეთება რასაც თქვენ სთხოვეთ, იმიტომ, რომ ეს არის ყველა ნაწილი გადახდის თქვენი მოსაკრებლები.
თქვენი პირველი მოვალეობები, სავარაუდოდ, სატელეფონო ზარებს შეასრულებს და წერილობითი პასუხების მომზადებას წერილებს. არავის არ სურს გაბრაზებული სატელეფონო ზარები , ამიტომ ბლოკზე ახალი შვილი ხდება. ნუ მიიღებთ რომელიმე უარყოფით პირადად. ყოველივე ამის შემდეგ, ისინი არ გიჟებიათ. მათ უბრალოდ სურთ თავიანთი რისხვის გამოხატვა და მოისმინონ.
როდესაც თქვენ უფრო მეტი ჩართვით, როგორც კვლევის პოლიტიკას, თქვენ გაქვთ რეალური შესაძლებლობა, რომ ნახოთ თქვენი თანამშრომლები, ისინი უნდა იყვნენ ინვესტიციები თქვენს პროფესიულ განვითარებაში. როცა რაღაცას კარგად აკეთებთ, ეს იმას ნიშნავს, რომ მათ არ უნდა ჰქონდეთ თქვენი სამუშაო, ან თვითონ გააკეთონ. ისინი მოგცემთ უფრო რთულ სამუშაოს, და ის დაგეხმარებათ იზრდება თქვენი სამუშაო. ყოველთვის არის რაღაც გაცნობა. ერთხელ თქვენ შეიმუშავეთ თქვენი უნარი კომპლექტი, შეგიძლიათ დაიწყოთ კონკურენტი უმაღლესი დონის სამუშაო ადგილები კონგრესის ოფისში.
წარმატების გასაღები გუნდის მოთამაშეა. ყველას მუშაობს, რათა კონგრესმენი კარგად გამოიყურებოდეს. თუ თქვენ შექმენით კარგი რეპუტაცია უფროსი თანამდებობის პირებს შორის, შეგიძლიათ ხანგრძლივი კარიერა კაპიტოლის ჰილზე.
რას იშოვნი
შენი მოგება მინიმუმამდე იქნება. სტაჟიორები, როგორც წესი, გადაუხდელი, და ისინი იღებენ სტიპენდიას, ეს არ არის ძალიან შორს. ქვედა დონის თანამშრომლები არ აკეთებენ ბევრს. ვაშინგტონში მცხოვრები ახალგაზრდა თანამშრომლები ხშირად იშლება რამოდენიმე ოთახი (რომლებიც ხშირად კონგრესმენთა თანამშრომლები არიან), რათა ხელი შეუწყონ ქვეყნის ღირსების მაღალ ფასს. 2012 წლის Washington Times- ის სტატიის თანახმად, სენატში შესვლის დონის პოზიციები საშუალოდ $ 30,000-დან 35,000 აშშ დოლარს გადაიხდიან.
ეს არ არის, სანამ არ მიაღწევთ მაღალ დონეზე მუშაობას ოფისში, თქვენ გააგრძელებთ მიიღოთ დაბალი ხელფასი. კონგრესის წევრები თავიანთ მაღალკვალიფიციურ თანამშრომლებს კარგად აფასებენ ბევრი გააკეთოს ან უბრალოდ ქვემოთ, მაქსიმალური ხელფასების წევრები უფლებამოსილია გადაიხადოს. 2015 წლის მდგომარეობით, ჩვეულებრივი წევრები წელიწადში 174,000 დოლარს მიიღებენ და მათ შეუძლიათ 172,500 დოლარის გადახდა. ასე რომ, თუ შეგიძლიათ გააკეთოთ ის დაბრუნება, ანაზღაურება არის ლამაზი.
წევრთა გამოყოფილი თანხა გამოყოფს მათ სახელფასო ფონდს, რათა მათ მიიღონ გადაწყვეტილებები, თუ როგორ უნდა გაეყოთ ფული. ქვედა დონის თანამშრომლები ავადმყოფის მოკლე დასასრულს მიიღებენ და უფრო მეტ პასუხისმგებლობას აკისრებს თანამშრომლებს. თქვენ შეიძლება ფიქრობთ, როგორც ფრენჩაიზია ცდილობს შეავსოთ მისი მოშორება. ვარსკვლავური მოთამაშეები იღებენ დიდ ფულს და არ არიან მოთამაშეები, რა დარჩა.