Როგორ სტაჟიორები უნდა კაბა სამუშაოს

გაეცანით სათანადო ბიზნეს ჩაცმულობას ოფისში სტაჟირებისთვის

როდესაც მიიღებთ სტაჟირებას არაკომერციულ ორგანიზაციასთან ან რაიმე სხვა ფორმით, თუ არა გადახდილი ან ანაზღაურებული , თქვენ არ ხართ მოხალისე. ასე რომ არ ვფიქრობ ერთი და არ კაბა მოსწონს ერთი. თქვენ იღებთ სარგებელს (სწავლის მოთხოვნების დაკმაყოფილებას), რაც ცვლილებებს იწვევს.

გადაწყვეტილება, როგორც მინიმუმ, იურიდიული თვალსაზრისით, როდესაც საქმე სტაჟირებას არ ეხება, არის თუ არა გადახდილი ფული (მაგრამ ბევრი სტაჟიორი იხდის), ის განსაზღვრავს ბიზნესს.

კანონის თანახმად, სტაჟიორები კომპანიის საფრთხის ქვეშ მყოფ თანამშრომლად მიიჩნევენ და შესაბამისად იქნებიან ჩაცმული და იქცევიან.

ფაქტობრივად, თუ თქვენ ხართ დამქირავებლის მიერ სტაჟირების შეთავაზება, დარწმუნდით, რომ შეისწავლოთ კანონები თქვენს ქვეყანაში, რადგან თქვენ შეიძლება საჭირო იქნეს სტაჟის გადახდა, შეაგროვოს / გადასახადების გადახდა მათ სახელით და თქვენ შეიძლება საჭირო იყოს მუშაკის კომპენსაციის დაზღვევა სტაჟირების ხანგრძლივობის განმავლობაში.

სტაჟიორები წარმოადგენენ კომპანიის იმიჯს

ისევე როგორც ყველა სხვა თანამშრომელი, სტაჟიორები წარმოადგენენ კომპანიის იმიჯს, თუ როგორ აცვიათ ისინი და წარმოადგინონ ბიზნეს გარემოში სხვა მუშაკებისთვის, კლიენტებისთვის და კლიენტებისთვის. აჩვენებს მდე sneakers და ჯინსების გზავნილებს გზავნილს სხვები, რომ თქვენ არ ხართ სერიოზული შესახებ წარმოადგენს კომპანიის და არ არსებობს იქ წვლილი შეიტანოს და ვისწავლოთ აზრიანი გზები.

სტაჟიორები სესხზე არ არიან სტუდენტები

სტაჟიორები არ უნდა განიხილონ თავი "სტუდენტების სესხი" და უნდა დაიცვას კომპანიის კაბა კოდი.

ანუ, ოფისი (ან სხვა სამუშაო) გარემო არ არის თქვენი კოლეჯის კამპუსის სიცოცხლის გაგრძელება. თუ თქვენ არ ხართ გარკვეული კაბა კაბა , მიმართეთ თქვენი ბოსი ან ადამიანური რესურსების წარმომადგენელი.

თუ არ არსებობს ფორმალური კაბა კოდი , შეხედეთ სტილის კაბა სხვა მამაკაცები და ქალები კომპანიაში აცვიათ მუშაობა ყოველდღე.

თუ ყველას ეცვა sandals, თქვენ ალბათ ძალიან. მაგრამ თუ დარჩენილი თანამშრომელიდან მხოლოდ ერთი ან ორია შემთხვევით ჩაცმული, წასვლა რა უმრავლესობა ტარება.

არ შეეცადოთ გამოიმუშაოთ სისტემის შემოგარენი

ზოგიერთი სტაჟირება შეიძლება გამოიწვიოს დასაქმება იმ კომპანიასთან, რომელსაც გისურვებთ შემდეგ გზაზე. თქვენი სამუშაო, და კარგად გავაკეთოთ და იყოს მოდელი თანამშრომელი თითქოს უკვე ჰქონდა სამუშაო. ეს ნორმალურია იმისათვის, რომ თავი დავანებოთ დიდი სამუშაოს შესრულებით და თქვენი დამსაქმებლისთვის დამატებით მილისთვის მიდიხარ, მაგრამ არ ცდილობენ განსხვავებული იყოთ განსხვავებული.

სტაჟიორების შესახებ ერთ-ერთი ყველაზე დიდი საჩივარი სტაჟიდან მოდის. სტაჟიორები, რომლებიც აცვიათ შემთხვევით ან გამოვლენილ ტანსაცმელს, რომელიც შეიძლება იყოს ჯარიმა კოლეჯში, არ შეესაბამება საოფისე გარემოს.

გახსოვდეს, თქვენი პოზიცია, როგორც სტაჟიორი, არ არის გარანტირებული - მაშინაც კი, თუ ფიქრობთ, რომ თქვენ გაქვთ რკინაგზის სტაჟირების ხელშეკრულება ან მოწყობა, შეიძლება კვლავ იყოს სტაჟიორი. თქვენ შეიძლება დავუშვათ, თუ არ შეასრულებთ თქვენი სტაჟირების პირობებს ან სხვაგვარად აკეთებს ან არ აკეთებს იმას, რაც დამქირავებლისთვის საზიანოდ შეიძლება ჩაითვალოს.

თმის, მაკიაჟი და აქსესუარები დათვლა, ძალიან

სათანადო ბიზნეს ჩაცმულობა არა მარტო ტანსაცმელზეა გათვლილი, არამედ მოიცავს ფეხსაცმელს, სამკაულს, მაკიაჟს და თმის ვარცხნილობას.

კორპორატიულ სამყაროში ცნობილი ნათქვამია, რომ ის საუკეთესოა: "არ დაუკრავთ სამუშაოს, კაბა თქვენთვის სასურველია". სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, თქვენი სტაჟიორის პოზიცია არ არის კოლეჯის ჩაცმულობაში - კაბა კორპორატიულ სამყაროში.

რჩევები და დახურვა ფიქრები

მაშინაც კი, თუ თქვენ არ ხართ დაინტერესებული კომპანიისთვის მუშაობისთვის, თქვენთან ერთად შეგიძლიათ გამოიყენოთ ისინი, როგორც სამომავლო დასაქმების შესაძლებლობები. უკეთესად აჩვენებთ, რომ გესმით, თუ როგორ უნდა იმოქმედოთ, როგორც პროფესიონალი, ხოლო სტაჟირება, მით უკეთესი იქნება თქვენი მინიშნება, როცა მოგვიანებით თქვენს ოცნებებზე მუშაობთ.