როგორ დავანახოთ პრობლემის გადაჭრის უნარი
თქვენი პრობლემის გადაჭრის უნარი უნდა იყოს ნაჩვენები თქვენს სამოტივაციო წერილში, განაახლეთ და აპლიკაციის მასალები. მზად იყავი კონკრეტული მეთოდების განხილვა, რომლებიც იყენებდით პრობლემის გადაწყვეტის უნარს ტელეფონის ეკრანებზე და ინტერვიუებზე.
შეხედეთ წინა როლებს - აკადემიურ, სამუშაოს ან მოხალისე პარამეტრებში - გამოწვევების გამო, რომლებიც შეხვდნენ და პრობლემების მოგვარება ხდება თითოეული ფუნქციის შესრულებისას. თქვენ შეგიძლიათ მონიშნოთ შესაბამისი მაგალითები თქვენს წერილში. თქვენ ასევე შეგიძლიათ განათავსოთ ტყვია ქულა თქვენს რეზიუმეში, რათა გამოიჩინოთ, თუ როგორ გადაწყდა პრობლემა.
ინტერვიუების დროს მზად იყავი იმ სიტუაციების აღწერისთვის, რომლებსაც წინა როლები შეექმნათ, პროცესები, რომლებიც მოჰყვა პრობლემების მოგვარებას, თქვენს მიერ გამოყენებული უნარ-ჩვევები და თქვენი ქმედებების შედეგები. პოტენციური დამსაქმებლები სურვილი აქვთ მოისმინონ კონკრეტული გზების თანმიმდევრული ნარატივი, რომლებიც იყენებ პრობლემის გადაჭრის უნარს.
ინტერვიუერებმა შეიძლება ასევე წარმოადგინონ პოტენციური პრობლემის მაგალითი და შემდეგ მოგთხოვონ ის ნაბიჯები, რომლებიც უნდა გადაწყდეს.
მომზადება, თქვენი აზრით, წარმოიქმნება ისეთი საკითხები, რომლებიც წარმოიშობა თქვენს სფეროში. მაგალითად, საკაბელო ტელევიზიის ტექნიკოსი შეიძლება შეეცადოს მომხმარებელთა პრობლემის გადაჭრა სუსტ სიგნალს.
პედაგოგმა უნდა გაერკვია, თუ როგორ გააუმჯობესოს მისი მოსწავლეების ცოდნა წერითი ცოდნის გამოცდაზე. მაღაზიის მენეჯერი შეიძლება შეეცადოს შეკვეთის ქურდობა შეამციროს.
კომპიუტერის სპეციალისტი შესაძლოა ეძებდეს ნელა პროგრამების დაჩქარებას.
პრობლემა ნაბიჯებისა და უნარ-ჩვევების გადაჭრა
ახლა, როდესაც თქვენ მოაზროვნე პოტენციურ პრობლემებს მოგიხდით, თქვენი შემდეგი ნაბიჯი არის ის, რომ ამ საკითხებზე ეფექტური გადაწყვეტილებების მიღება და უნარ-ჩვევები, რომლებიც საჭიროა მათ გადაჭრას. აქ არის ნაბიჯები ყველაზე ხშირად გამოყენებული პრობლემის გადაწყვეტაში, მათთან ასოცირებულ უნარებზე და მაგალითები, სადაც ისინი იყენებენ სხვადასხვა კარიერულ სექტორებში.
პრობლემის გადაჭრის ხუთი ძირითადი ნაბიჯია:
1. საჭირო უნარ-ჩვევების გამომწვევი ფაქტორები და მიზეზები ( აუცილებელი უნარ-ჩვევები: აქტიური მოსმენა , მონაცემთა შეგროვება, მონაცემთა ანალიზი, ფაქტის პოვნა, ისტორიული ანალიზი, მიზეზობრივი ანალიზი, პროცესის ანალიზი, საჭიროებების იდენტიფიკაცია)
მაგალითები : დაავადებების დიაგნოსტიკა, სოციალური პრობლემების მიზეზების დადგენა, პრობლემების მასშტაბების განსაზღვრის მონაცემების ინტერპრეტირება, ოჯახური დისტრესის მქონე ქცევების გამომწვევი მიზეზები, გამოვლენილი არასწორი კვლევის მოდელები
2. თქვენი საბოლოო მიზნის მისაღწევად ალტერნატიული ინტერვენციების კომპლექტის შექმნა ( საჭირო უნარები : ბრეინსტორმინგი, შემოქმედებითი აზროვნება, პროგნოზირება, პროგნოზირება, პროექტის დიზაინი, პროექტის დაგეგმვა)
მაგალითები : ბრეინსტორმინგის გადაწყვეტილებები, მკურნალობის გეგმების შემუშავება, ჰიპოთეზების შემუშავება და ტესტირება
3. პრობლემების გადაჭრის ალტერნატიული სტრატეგიების შეფასება, დიპლომატიური გადაწყვეტილებების მიღება სასაზღვრო დავებში, დასაქმებულთა შერჩევა ბიზნესის ჩამორთმევის დროს შერჩევა, საექსპლუატაციო კომპიუტერის გაუმართაობა
4. გეგმის განხორციელება ( საჭირო უნარ-ჩვევები : პროექტის მენეჯმენტი, პროექტის განხორციელება, თანამშრომლობა , დროის მენეჯმენტი, ნიშნული მენეჯმენტი)
მაგალითები : დაბრკოლებების განხორციელება, განხორციელების გადაწყვეტილებები, ინტერპერსონალური კონფლიქტები შუამდგომლობა, მალფუნქციური მანქანების რემონტი
5. თქვენი ინტერვენციების ეფექტურობის შეფასება ( საჭირო უნარ-ჩვევები : კომუნიკაციები, მონაცემთა ანალიზი, კვლევები, მომხმარებელთა კავშირი, დაიცავით, პრობლემების გადაჭრა)
მაგალითები : საბოლოო მომხმარებელთა გამოკითხვა, პროდუქციის შედარება, შედარება YOY გაყიდვების ფიგურები
მინიშნება კითხვები ინტერვიუ კითხვები პრობლემის გადაჭრის შესახებ
თქვენ არ უნდა მიაწოდოთ ქუქი-საჭრელი პასუხი. დამსაქმებლები ყოველთვის არიან ადამიანები, რომლებიც "ფიქრობენ გარეთ ყუთში" და წარმოადგინონ ახალი გადაწყვეტილებები, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც მოხუცები არ მუშაობენ.
ყველაზე მნიშვნელოვანი ის არის, რომ წარმოაჩინოთ თქვენი პრობლემის გადაჭრის უნარი თქვენს პასუხში. თუ ინტერვიუერი პოტენციურ პრობლემას სთავაზობს, გაიზიარეთ, თუ როგორ მოაგვარეთ იგი. როგორც აგიხსნით თქვენი აზროვნების პროცესს, გამოიყენეთ ზემოთ ჩამოთვლილი ნაბიჯები (მიზეზების ანალიზისგან თქვენი ინტერვენციების ეფექტურობის შეფასებისგან). ან გააზიარეთ მაგალითის გაზიარება წინა როლში მოგვარებულ პრობლემას. ახსენით როგორ და რატომ გადაწყდა საკითხი.
მაგალითი პასუხების პრობლემის გადაჭრის დემონსტრირება
აქ არის რამოდენიმე მაგალითი იმისა, თუ როგორ პროფესიის კანდიდატები სხვადასხვა პროფესიებში შეიძლება აღწერონ პრობლემის გადაჭრის უნარ-ჩვევები:
"როგორც მედდა პრაქტიკოსი, ჩემი მთავარი პასუხისმგებლობაა, გამოიყენოს ჩემი პრობლემის გადაჭრის უნარები დიაგნოსტიკა დაავადებების და განვითარების მკურნალობის გეგმები. თითოეულ პაციენტთან ერთად, მე გავაანალიზებ მათ სამედიცინო ისტორიებს, მათ სიმპტომებს და მათ პოტენციურ გამოვლენას სხვადასხვა დაავადებებისადმი, რათა დადგინდეს, თუ შეგვიძლია დაუყოვნებლივ გამოვიკვლიოთ დიაგნოზი ან ვნახოთ ალტერნატიულად, თუ გვჭირდება სისხლის ტესტები. შემდგომ შემუშავდება მოვლის გეგმა და, თუ გარანტირებული, შეასრულოს შემდგომი ზარები, შეამოწმოს აღდგენის პროცესი. "
"როდესაც მე პირველად ვიყავი პარალელურად, მე მემკვიდრეობით გადმომეცა 25 კომპლექტი სამედიცინო ჩანაწერები, რომლებიც საჭიროა შეჯამებული, რომელთაგან თითოეული იყო ასობით გვერდის განმავლობაში. თუმცა, ამავდროულად, ადვოკატის მომზადება სამი მნიშვნელოვანი საქმისთვის ემზადებოდა და დღეს უბრალოდ საკმარისი დრო არ იყო. ჩემი ზედამხედველისთვის პრობლემის განმარტების შემდეგ, მან და ადვოკატმა დათანხმდნენ, რომ შაბათ-საღამოზე მომხდარიყო, რომ ფოკუსირებაზე გამახვილებულიყავი - ერთი თვის განმავლობაში აღმოვჩნდი.
"როცა დიდი გრაფიკის შემსრულებელმა გუნდმა სამხატვრო დირექტორის შემადგენლობაში შევიყვანე, დიზაინერები უხერხულობასა და გამოუცდელობდნენ ყოფილი დირექტორის გამო, რომლებიც ცდილობდნენ მიკროპროექტების განხორციელებას ყოველ ნაბიჯზე დიზაინის პროცესში. ყოველკვირეული მრგვალი მაგიდის დისკუსიები გამოვიყენე შემოქმედებით წასაშლელად და უზრუნველვყავით, რომ თითოეული დიზაინერი მიეცა სრული ავტონომია, რათა უკეთესად გაეკეთებინათ მუშაობა. მე ასევე შემოიტანა ყოველთვიური გუნდი დაფუძნებული შეჯიბრებები, რაც ხელს უწყობდა მორალის აშენებას, ახალი იდეების გაღრმავებას და თანამშრომლობის გაუმჯობესებას. "
უნარ-ჩვევები სიები: დასაქმების უნარები ჩამოთვლილია სამსახურიდან რეზიუმეების უნარების სიები | უნარები არ განათავსეთ თქვენი რეზიუმე