რა შეიძლება ამ MBTI ტიპის გითხრათ შენი კარიერა?
კარლ იუნგი, ფსიქიატრი, იყო პირველი პიროვნება, რომელიც ასახავს ამ 16 პიროვნების ტიპებს, ხოლო შემდეგ კატარინ ბრიგსი და იზაბელ ბრიგსი მირსმა შეიმუშავეს მათზე დაფუძნებული MBTI.
ENFP- ს გამოხატავს თქვენგან განსხვავებულს, ვინც ერთ-ერთი სხვა 15 ტიპისაა. არა მარტო გისურვებთ ენერგიულობას, ინფორმაციის მიღებას, გადაწყვეტილებების მიღებას და თქვენს ცხოვრებას განსხვავებულად იცხოვრონ, ამ შეღავათების კომბინაციაც სხვათაგან განსხვავდება. უნიკალურობა თქვენი პიროვნების ტიპისაა, რაც კონკრეტულად ქმნის სპეციფიკურ კარიერას და სამუშაო გარემოს უფრო შესაფერისი თქვენთვის.
E, N, F და P: რას ნიშნავს შენი პიროვნების ტიპი კოდექსი?
ავიღოთ უფრო ახლოს თქვენი პიროვნების ტიპი. რას ნიშნავს თითოეული ასო?
- E (Extroversion): თქვენ გაქვთ უპირატესობა extroversion (ზოგჯერ ჩაწერეთ extraversion). ეს იმას ნიშნავს, რომ თქვენ ენერგიულობას სხვა ადამიანები ან გარე გამოცდილები. გსურთ სხვათა შორის ურთიერთქმედება.
- N (iNtuition): თქვენ იყენებთ თქვენს ხუთ გრძნობს (მოსმენა, მხედველობა, სუნი, შეხება და გემო) ინფორმაციის დამუშავებისთვის. თქვენ ასევე გაქვთ მეექვსე გრძნობა, რომელსაც ინტუიცია ეწოდება. ეს იმას ნიშნავს, რომ თქვენ არ გვჭირდება ფიზიკური მტკიცებულებები ვიცი რაღაც არსებობს. თქვენ იცით, რომ იქაც კი არ გესმის, ვნახავ, სუნი, ვგრძნობ, ან გასინჯე. ინტუიცია საშუალებას მოგცემთ განიხილონ სამომავლო შესაძლებლობები და საბოლოოდ ისარგებლოთ მათზე.
- F (Feeling): თქვენ, როგორც წესი, გადაწყვეტილებებს მიიღებთ თქვენი გრძნობებისა და პირადი ღირებულებების საფუძველზე. შენი ძლიერი გრძნობების შესახებ რაღაც შეიძლება მოგახსენოთ, რომ წინ წაიწიოთ წინსვლაზე. თქვენი სენსიტიურობა სხვა ადამიანების საჭიროებებზე ხდის მზრუნველი ადამიანს, ვისაც უყვარს სხვები.
- P (perceiving): უპირატესობა აქვს მოქნილობა და სპონტანურობის ნიშნავს დაგეგმვა არ არის თქვენი რამ. ეს ხელს უწყობს თქვენს ერთ-ერთ უდიდეს სიძლიერეს, არამედ ერთ-ერთ ყველაზე მნიშვნელოვან სისუსტესაც. ცვლილებებისადმი სწრაფი ადაპტირება არ არის პრობლემა, მაგრამ შეხვედრის ვადები შეიძლება იყოს რთული.
იმის გაცნობიერება, რომ თქვენი არჩევანი არ არის მითითებული ქვისგან, მნიშვნელოვანია თქვენი შესაძლებლობებისადმი ადაპტირება სხვადასხვა სიტუაციებში. მხოლოდ იმიტომ, რომ თქვენ გირჩევნიათ ვინმე კონკრეტული გზა, ეს არ ნიშნავს, რომ ეს ერთადერთი გზა შეგიძლიათ ამის გაკეთება. მაგალითად, შეგიძლიათ ხანდახან დამოუკიდებლად მუშაობდეთ მიუხედავად იმისა, რომ თქვენი უპირატესობაა. თქვენ ასევე უნდა აღინიშნოს, რომ თქვენი არჩევანი შეიძლება შეიცვალოს მთელი ცხოვრება.
კარიერა და სამუშაო გარემო, რომლებიც კარგია თქვენი ENFJ პიროვნების გაცნობისთვის
კარიერის არჩევისას, დარწმუნდით, რომ ეს კარგი პიროვნებაა . ის ასევე უნდა შეესაბამებოდეს თქვენს ღირებულებებსა და ინტერესებს და ისარგებლეთ თქვენი უპირატესობით. საფუძვლიანი თვითმმართველობის შეფასება უზრუნველყოფს ყველა ინფორმაციას, რომელიც საჭიროა ინფორმირებული გადაწყვეტილების მისაღებად.
თქვენი პიროვნების ტიპის ოთხივე წერილი მნიშვნელოვანია, მაგრამ როდესაც საქმე კარიერის არჩევისას, თქვენი ყურადღება უნდა მიექცეს შუა ორი ასოებს, თქვენს შემთხვევაში "N" და "F." ოკუპაცია, რომელიც მოიცავს ახალი იდეების შემუშავებას და დანერგვას, ისარგებლებს თქვენი შესაძლებლობებისკენ მომავალი.
გაითვალისწინეთ თქვენი ფასეულობები, რადგანაც თქვენი უპირატესობა მოსალოდნელია (F) მიუთითებს იმაზე, რომ გსურთ გადაწყვეტილებების მიღებისას. აქ არის გარკვეული კარიერა, რომელიც კარგია ENFJ- ისთვის:
სამუშაოს შეთავაზების შეფასებისას გაითვალისწინეთ თქვენი უპირატესობები extroversion (E) და perceiving (P). იმის გამო, რომ თქვენ მიიღებთ ენერგორესურსებს გარე წყაროებიდან, გამოიყურებოდე სამუშაო გარემოში, სადაც შეგიძლიათ ხალხთან ერთად გყავთ. ნუ დაივიწყებთ თქვენი უპირატესობის აღქმაზე, რაც იმას ნიშნავს, რომ თქვენ სარგებლობენ მოქნილობა და სპონტანურობა. გამოიყურებოდე სამუშაო ადგილები, რომლებიც არ აღინიშნება მკაცრი ვადები.
წყაროები:
- Myers-Briggs Foundation ვებ გვერდი.
- ბარონი, რენე. (1998) რა ტიპის ვარ მე? . NY: Penguin Books.
- Page, Earl C. იხილეთ ტიპი: აღწერა Myers-Briggs ტიპის ინდიკატორის მიერ გამოთქმული პრეფერენციების აღწერა . ფსიქოლოგიური ტიპის აპლიკაციების ცენტრი.
- ტიგერი, პოლ დ., ბარონი, ბარბარა და ტიგერი, კელი. (2014) რა ხარ . NY: Hatchette წიგნის ჯგუფი.