სამუშაო ადგილი უნარები შენი შვილი უნდა დაეუფლონ
1990 წელს, მაშინ ლეიბორისტული პარტიის მდივანმა ლინმ მარტინმა იგივე გაითქვა და ჩამოაყალიბა მდივანი კომისია საჭირო უნარ-ჩვევების მისაღწევად, რომელიც ჩვეულებრივ მოიხსენიება როგორც SCANS.
ეს იყო სკოლების, მთავრობის, შრომითი კავშირებისა და კორპორატიული ამერიკის წარმომადგენლები. მარტინმა კომისია დაავალა სამუშაო ადგილის მოთხოვნების შესწავლის ამოცანას და განსაზღვროს თუ არა ამერიკელი ახალგაზრდები ამ მოთხოვნების დაკმაყოფილებას. 1992 წლისთვის SCANS- მა მუშაობა დაასრულა. დამსაქმებლებთან, ზედამხედველებთან, მუშაკებთან და კავშირის ოფიციალურ პირებთან საუბრის შემდეგ კომისიამ განსაზღვრა ხუთი კომპეტენციის კომპლექტი და სამი საფუძველი, რომლებშიც უნდა შეიცავდეს მუშაკებს. ამ კომპეტენციებსა და უნარებთან ერთად SCANS- ს ცოდნა გახდა ცნობილი.
SCANS უნარები
ეს არის რვა სფერო კომისია, როგორც აუცილებელი, როგორც სტუდენტები, რომლებიც პირდაპირ მუშაობენ უმაღლეს სკოლაში და მათ, ვინც დაესწრებიან კოლეჯს დასაქმებამდე. ხუთი კომპეტენცია და სამ ფუნდამენტური უნარ ჩათრეული - ისინი ერთად იყენებენ და ერთად უნდა ისწავლა.
მიუხედავად იმისა, რომ ეს სია ცოტა ხნის წინ განვითარდა, ეს ჯერ კიდევ აქტუალურია დღევანდელი და ხვალ სამუშაო ძალისთვის.
ხუთი კომპეტენციები
იმისათვის, რომ ეფექტიანად იყვნენ მუშაობდნენ, შეძლებენ ეფექტურად გამოიყენონ რესურსები, ინტერპერსონალური უნარები, ინფორმაცია, სისტემები და ტექნოლოგიები. მოდით შევხედოთ თითოეულ ამ კომპეტენციას უფრო მჭიდროდ:
რესურსები
რესურსების გამოყოფის უნარი აუცილებელია. რესურსები მოიცავს:
- დრო
- ფული
- მატერიალური და ობიექტების რესურსები
- ადამიანური რესურსების
ინტერპერსონალური
წარმატების მისაღწევად ერთი უნდა შეეძლოს ურთიერთქმედება სხვა ადამიანებთან. იმ დროისათვის ინდივიდუალურად შედის სამუშაო ძალის მან უნდა შეეძლოს:
- მონაწილეობა მიიღოს როგორც გუნდის წევრმა
- ასწავლე სხვები
- ემსახურება კლიენტებს ან კლიენტებს
- განახორციელოს ხელმძღვანელობა
- მოლაპარაკება
- მუშაობა ხალხთან მრავალფეროვანი ფონზე
ინფორმაცია
ინფორმაცია ღირებული საქონელია. ერთი უნდა იცოდეს, როგორ:
- შეიძინოს და შეაფასოს ინფორმაცია
- ორგანიზება და ინფორმაციის შენარჩუნება
- ინფორმაციის ინტერპრეტაცია და კომუნიკაცია
- კომპიუტერების გამოყენება ინფორმაციის დამუშავებისთვის
სისტემები
სისტემა არის კომპონენტების, ტექნოლოგიური, ორგანიზაციული და სოციალური ჯგუფების ჯგუფი, რომლებიც უნდა ითანამშრომლონ სწორად ფუნქციონირების მიზნით. წარმატებული მუშაკები უნდა:
- მესმის სისტემები
- შეძლებს სისტემის კომპონენტების შესრულების მონიტორინგი და გამოსწორება
- შეძლებს გააუმჯობესოს და დიზაინი სისტემები
ტექნიკა
ტექნოლოგია ეხება ტექნიკას, პროცედურებსა და ინსტრუმენტებს, რომლებიც იყენებს ერთ სამუშაო ადგილს. ისინი განსხვავდებიან ოკუპაციით. ერთი უნდა ჰქონდეს ცოდნა:
- აირჩიეთ ტექნოლოგია
- გამოიყენოს შესაბამისი ტექნოლოგია ამოცანა
- შენარჩუნება და პრობლემების ტექნოლოგია
სამი ფონდის უნარები
ზემოთ აღწერილი კომპეტენციების გარდა, ყველამ უნდა შეიტანოს სამუშაო ძალის მიღება შემდეგ საფუძვლებს:
ძირითადი უნარები:
ფიქრი უნარები:
- კრეატიული აზროვნება
- გადაწყვეტილების მიღება
- პრობლემის გადაჭრა
- აზროვნების თვალით დაინახოს უნარი
- იცის, თუ როგორ უნდა ვისწავლოთ
- მსჯელობა
პიროვნული თვისებები:
- ინდივიდუალური პასუხისმგებლობა
- თვითშეფასება
- სოციალიზმი
- თვითმმართველობის მართვა
- მთლიანობა
ახლა კი, იმის მაგივრად, რომ თქვენი შვილი წარმატებული იქნება, შეგიძლიათ დარწმუნდეთ, რომ საჭირო უნარ-ჩვევები აქვს. გაირკვეს, თუ თქვენი შვილის სკოლა აერთიანებს SCANS- ს უნარ-ჩვევებს სასწავლო პროგრამას და თუ ისინი არ არიან, დროა კითხვების დასმის დაწყება. თქვენ ასევე უნდა გააძლიეროს SCANS უნარების სახლში.