Საჰაერო ძალების ხაზი გაუსვა სამუშაო სია

საჰაერო ძალების დასაქმებული ვაკანსიები

SOUTHWEST ASIA - Airman 1st Class Carin Brigham მზადაა უზრუნველყოს ბაზა პერიმეტრი უსაფრთხოების აქ. Airman 1st Class Erick Martinez მხარს უჭერს მას ერთად M240 ავტომატი. ორივე Airmen არიან 379th საექსპედიციო უსაფრთხოების ძალების ესკადრის. ოფიციალური USAF ფოტო

ყოველი გაზაფხული, (მარტიდან ან აპრილის ჩათვლით), საჰაერო ძალები შეისწავლის ყველა მათგანს დაკომპლექტებულ და გაწერილ ოფიცერს და აძლევს "სტრესის რეიტინგს".

სტრესი, როგორც ეს განსაზღვრულია, ძირითადად სამ ძირითად ფაქტორზეა ორიენტირებული: მამაკაცები, მანიპულირება და განლაგება. სტრესის მძღოლი განსხვავდება თითოეული კარიერისთვის, თუმცა, მოკლედ, როდესაც კარიერას "ხაზი გაუსვა", ეს იმას ნიშნავს, რომ არ არსებობს საკმარისი ხალხი კარიერის სფეროში, რათა ადეკვატურად განახორციელოს დანიშნული მისია.

"სტრესი-დონეები" უზრუნველყოფს საჰაერო ძალების ხელმძღვანელობას ობიექტური, ერთჯერადი ღონისძიება, რათა განსაზღვრონ "ტკივილის" (ანუ სტრესი) განსაზღვრა AFSC- ს (სამუშაო ადგილები) შორის. შედეგები ემსახურება პრობლემების მაჩვენებელს და არა აბსოლუტურ პრობლემებს. ფორმულა იძლევა ამოსავალი წერტილი გამონაკლისის გამოსაკვეთად. იგი ასევე საშუალებას აძლევს საჰაერო ძალების ხელმძღვანელობას გაზარდოს პროგრესი.

საჰაერო ძალები მიზნად ისახავს თითოეული AFSC (სამუშაოს) 1.2 ან ნაკლები "სტრესის დონის" მიღწევას.

უნდა აღინიშნოს, რომ მხოლოდ იმიტომ, რომ სამუშაო ითვლება "ხაზგასმით", არ ნიშნავს, რომ სამუშაო აქვს ახალი რეკრუტებისთვის. AFSC შეიძლება იყოს ადეკვატური manned პირველი ვადიანი წოდებები, მაგრამ ითვლება "ხაზი გაუსვა", რადგან ნაკლებობა Noncommissioned ოფიცერი (NCO) რიგებში.

ამ შემთხვევაში, საჰაერო ძალები შეეცდება და შეასწოროს სსრკ-ის რეორგანიზაციის პროგრამა .

მაშინაც კი, თუ "სტრესი" გამოწვეულია (ან ნაწილობრივ გამოწვეული) პერსონალის ნაკლებობით პირველად (ახალი რეკრუტირება) რიგებში, ხელმისაწვდომია ტრენინგები სავარჯიშოში. საჰაერო ძალების ტექნიკური სკოლები მხოლოდ ამ დროისთვის ამდენი მოსწავლის მომზადებას შეძლებენ და ყველა დაგეგმილი "ტრენინგ-კურსი" უკვე შევსებულია იმ ადამიანებით, რომლებსაც უკვე შეაჩერებენ გადატვირთულობის ნებართვის პროგრამაში (დეპ) , ან უკვე საჰაერო ძალებში, მაგრამ ელოდება ტრენინგს სლოტი.

ტრენინგის რაოდენობის გაზრდა ზოგადად არ არის ეფექტური ვარიანტი. დამატებითი სლოტების დამატება ნიშნავს მეტი რესურსების დამატებით. დამატებითი ინსტრუქტორები უნდა დაემატოს (შესაბამისად, "საველე "დან გამოცდილი NCO- ების მოხსნას), დასასვენებელი სივრცე უნდა დასძინა, მეტი დახმარება (ფინანსები, ადმინისტრაცია, პერსონალი და ა.შ.), უნდა გაიზარდოს, Chow დარბაზები გაფართოვდეს და ა.შ. ეს პროცესი არც იაფია და არც სწრაფი.

რეგისტრირებული AFSC- ები (იხილეთ სამუშაოს აღწერის გვერდები )

AFSC კარიერა სფერო სტრესი

1a8

საჰაერო სადესანტო კრიპტოლოგიური ლინგვისტი

2.15

1t2

Pararescue

1.58

2t1

ავტომობილის ოპერაციები

1.46

7s0

სპეციალური გამოძიებები

1.37

3p0

უსაფრთხოების ძალები

1.36

1n1

გამოსახულების ანალიზი

1.34

1t0

SERE ოპერაციები

1.26

3m0

მომსახურება

1.26

1c2

საბრძოლო კონტროლი

1.25

1n0

სადაზვერვო პროგრამები

1.24

3s2

განათლებისა და მომზადების

1.24

2g0

ლოგისტიკური გეგმები

1.23

1s0

უსაფრთხოება

1.23

2e2

Com, ქსელი, გადართვა და Crypto სისტემები

1.21

1c1

საჰაერო მოძრაობის კონტროლი

1.20

5j0

პარალელურად

1.20

6c0

ხელშემკვრელი

1.20

1w0

ამინდი

1.19

1n5

ელექტრონული სიგნალები დაზვერვის ექსპლუატაციაში

1.19

3u0

მანიპულირება

1.18

1n4

ქსელის დაზვერვის ანალიზი

1.18

3v0

ვიზუალური ინფორმაცია

1.17

3e8

ფეთქებადი საარტილერიო განკარგვა

1.17

3n0

საზოგადოებასთან ურთიერთობა

1.15

3e5

საინჟინრო

1.14

3e9

მზადყოფნა

1.12

2a7

თვითმფრინავის ლითონების ტექნოლოგია

1.12

2w0

საანგარიშო სისტემები

1.12

2t0

ტრაფიკის მართვა

1.11

3c3

Comm-Comp Sys დაგეგმვა და განხორციელება

1.11

3s0

პერსონალის

1.11

3s1

სამხედრო თანაბარი შესაძლებლობა

1.11

2e6

საკომუნიკაციო კაბელი და ანტენის სისტემები

1.10

1a5

საჰაერო სადესანტო მისიები სისტემები

1.10

2f0

საწვავი

1.10

1a2

Loadmaster

1.08

5r0

თავმჯდომარე ასისტენტი

1.08

1a3

საჰაერო სადესანტო კომუნიკაციებისა და ელექტრონიკის სისტემები

1.07

1c4

ტაქტიკური საჰაერო ბრძანება და კონტროლი

1.07

2t2

საჰაერო ტრანსპორტირება

1.07

1a1

ფრენის ინჟინერი

1.07

3e7

ცეცხლდამცავი

1.06

1a6

ბორტ - გამცილებელი

1.06

3a0

ინფორმაციის მართვა

1.06

1c0

აეროდრომი მენეჯმენტი

1.06

1a7

საჰაერო Gunner

1.06

3n2

პრემიერის ბენდი

1.02

2e1

სატელიტი, Wideband და ტელემეტრიული სისტემები

1.02

2s0

მიწოდების მენეჯმენტი / სისტემების ანალიტიკოსი

1.02

3n1

რეგიონალური ჯგუფი

1.01

2a3

ავიონიკის სისტემები (სხვადასხვა MWS) და Tact a / c mx

1.01

2a6

Aerospace Propulsion

1.00

3e1

გათბობა, ვენტილაცია, AC, და გაგრილება

0.99

1a4

საჰაერო სადესანტო ბრძოლა მართვა

0.98

1t1

Aircrew Life Support

0.98

1n2

Com სიგნალები დაზვერვის წარმოება

0.97

2t3

ავტომობილის მოვლა

0.97

2r0

სარემონტო მენეჯმენტის ანალიტიკოსი

0.96

2a5

აერონავტიკა და ვერტმფრენი Mx და ინტეგრირებული ავიონიკა სისტემები

0.96

3e4

კომუნალური სისტემები და სხვ

0.95

3e0

ელექტრო

0.95

3e2

ტროტუარზე და სამშენებლო ტექნიკა

0.94

2w1

თვითმფრინავი შეიარაღების სისტემები

0.94

3c0

საკომუნიკაციო-კომპიუტერული სისტემები

0.94

2r1

სარემონტო პროდუქცია

0.93

3c1

რადიოკომუნიკაციები Sys და ელექტრომაგნიტური სპექტრი Mgt

0.92

2w2

ბირთვული იარაღები

0.91

1a0

ფრენის საწვავი

0.91

1c3

ბრძანების წერილი

0.91

3e3

სტრუქტურული

0.91

1c6

კოსმოსური სისტემების ოპერაციები

0.90

2m0

სარაკეტო და კოსმოსური სისტემები / ობიექტები

0.90

1n3

კრიპტოლოგი ლინგვისტი

0.87

6f0

ფინანსური მენეჯმენტი და კომპტერი

0.86

2p0

ზუსტი გაზომვის მოწყობილობა ლაბორატორია

0.86

1c5

აერონავტიკა კონტროლისა და გაფრთხილების სისტემები

0.85

3h0

ისტორიკოსი

0.84

2a0

ავიონიკის სადგური და კომპონენტები

0.82

2a1

ავიონიკა

0.81

2e0

სახმელეთო სარადარო სისტემები

0.77

3c2

საკომუნიკაციო-კომპიუტერული სისტემების კონტროლი

0.77

1n6

ელექტრონული სისტემის უსაფრთხოების შეფასება

0.74

3e6

ოპერაციების მართვა

0.65