განაცხადის და ტესტირების რჩევები
მაღაზიაში დაქირავება მაღაზიებში
მაღაზიებში დაქირავებისთვის განკუთვნილი მაღაზიები მოსახერხებელია როგორც განმცხადებლებისთვის, ასევე დამსაქმებლებისათვის. დამსაქმებელთა პერსპექტივადან, კლიენტებს შეუძლია გააკეთონ საუკეთესო თანამშრომლები, რადგან იციან პროდუქტი და კომპანია. კიოსკები დაზოგავთ ხარჯების ხარჯებს, რადგან ისინი შეამცირებენ საბიუჯეტო სამუშაოებს ონლაინში ან გაზეთიში. სამუშაოს განმცხადებლისთვის, აყვანის kiosk არის სწრაფი და ეფექტური გზა დასაქმების მისაღებად. თუმცა, კიოსკები უკეთესად მუშაობენ, როდესაც აყვანის მენეჯერი ან ასისტენტი ადგილზეა ინფორმაციის ანალიზისა და მყისიერი შენიშვნების შეთავაზებაზე, თუ განმცხადებელს შეუძლია გააგრძელოს გასაუბრება.
ერთი downside, თუმცა, ის არის, რომ kiosk შეიძლება აღმოფხვრას ძველი კანდიდატები, რომლებიც არ აქვთ კომპიუტერული უნარები ან intimated მიერ სენსორული ეკრანები.
Kronos არის წამყვანი მიმწოდებელი აყვანის სისტემები გამოყენებული ათასობით ადგილზე განაცხადის ცენტრები მთელი ქვეყნის მასშტაბით. კომპანია აწარმოებს მილიონობით დასაქმების პროგრამას წელიწადში.
სისტემა აწარმოებს სამუშაოს განაცხადებს, რომელიც მოიცავს შეფასების კითხვებს, ფსონების შემოწმებას და საგადასახადო ეკრანებს, შემდეგ ქმნის მკვლევართა მენეჯერის მოკლე მიმოხილვას.
როგორ გამოვიყენოთ დაქირავება Kiosk
აყვანა kiosk- ის გამოყენება საკმაოდ მარტივია. ან იქნება კომპიუტერის მაგიდა ან თავისუფლად მდგომი კისეკი.
რეზიუმეს ან მუშაობის ისტორიის ასლი მოიყვანეთ, როგორც თქვენ უნდა შეავსოთ ონლაინ აპლიკაცია თქვენი პირადი და დასაქმების შესახებ. სისტემა გაგიწევთ ნაბიჯ ნაბიჯ თქვენ მეშვეობით პროცესი დასრულების განაცხადის. თქვენი განაცხადის წარდგენის შემდეგ, აყვანის მენეჯერი დაგიკავშირდებათ თუ კომპანიას სურს გასაუბრება.
გამოიყენე ძირითადი სიტყვები
გამოიყენეთ აღწერითი სიტყვები, რომლებიც დაკავშირებულია სამუშაოსთან, რადგან პროგრამული უზრუნველყოფა ეძებს მნიშვნელოვან დაკავშირებული პირობებს. მაგალითად, თუ თქვენ საცალო პოზიციას იყენებთ, აღწერეთ თქვენი გამოცდილების დამუშავების ოპერაციები და საკრედიტო ბარათის გადახდები, ანგარიშსწორება და კლიენტების მომსახურება. გაითვალისწინეთ, რომ საძიებო სისტემა არ ესმის კონტექსტი, ასე რომ რაღაცნაირად ვწერ "მე არასდროს არ გაათავისუფლეს", შესაძლოა უარყოფითი იყოს სიტყვა "გასროლა".
სამსახური ტესტები აყვანის Kiosk
ზოგიერთი კიოსკის დაფუძნებული აპლიკაციები სწრაფია, ზოგი შეიძლება მოითხოვოს განმცხადებელს, მიიღოს ტესტირება, რომელიც მოიცავს სამუშაოსთან დაკავშირებულ უნარებს, როგორიცაა კითხვა, წერა და მათემატიკა. წაიკითხეთ თითოეული შეკითხვა საფუძვლიანად და არ წაშალოთ ისინი. თუ აქ არ აქცევ, ეს წითელი დროშაა, რომ საქმის დეტალებზე არ გაინტერესებთ. ტესტები შეიძლება 15-დან 45 წლამდე აწარმოებს ნებისმიერ დროს და სისტემა ჩვეულებრივ გითხრათ, რომ დარჩენილი კითხვების დრო და რაოდენობა.
არ გაატაროთ ძალიან დიდი დრო ნებისმიერ კითხვაზე; უფრო სწორად, დარწმუნდით, რომ თქვენ მიიღებთ მთელ გამოცდას.
ზოგიერთი ტესტი შეიძლება დაგჭირდეთ კითხვის დასმის, წამოაყენოთ თქვენი პასუხი, შემდეგ დაბრუნდით და შეიტანეთ თქვენი პასუხი კიოსკში. მაგალითად, საცალო სამუშაოსთვის შეიძლება დაგჭირდეთ კითხვაზე, თუ რა პრაქტიკული ვითარებაა არგუმენტირებული მომხმარებლისთვის. დაწერეთ ნათელი და მოკლე პასუხი. გაითვალისწინეთ, რომ აყვანის მენეჯერი ბევრ პასუხს კითხულობს იმავე კითხვაზე; მისი ყურადღება მიაქციეთ ძლიერი, ლაკონური წერტილების მიღებას, ვიდრე დიდხანს, მზრუნველი პასუხების მიღებას.
კომპანიები აიყვანეს კიოსკები
კომპანიების დაქირავება kiosk სისტემები მოიცავს:
- წინასწარი ავტო ნაწილები
- ალბერტონები
- AmeriPark
- Babies "R" Us
- ბატარეები და შემსრულებლები
- საუკეთესო ყიდვა
- ბლოკბასტერი
- საზღვრები
- Circuit ქალაქი
- CVS
- საოჯახო დოლარი
- დასრულების ხაზი
- ჰოლივუდის გართობა
- კროჯერი
- Lowe- ის კომპანიები
- Lucille- ის Smokehouse BBQ
- Nordstrom
- მარშალის მოედანი
- ორიგინალური სასახლე გრილია
- Pathmark მაღაზიები
- PetSmart
- Publix
- Raley- ის სახვითი საკვები
- სირს
- ექვსი დროშა
- ShopKo
- სამხრეთ სატვირთო
- სპორტული ორგანო
- სუპერვალები
- სამიზნე
- სათამაშოები "რ" us
- უნივერსალური სტუდიები
- უოლ-მარტ