მეორეს მხრივ, თუ არ ფიქრობთ, რომ პატიოსნად გექნებათ ამ პიროვნების პოზიციის გამოცხადება, სათანადოდ უნდა მიაქციოთ მათი თხოვნა მითითებას .
უმჯობესია, არ დაწერა რეკომენდაცია ყველასათვის, ვიდრე წერილობითი ფორმით დაწერა სრულიად ნდობა დასაქმებულზე.
წერილობითი დასწრება თანამშრომელი
როდესაც ყოფილმა თანამშრომელმა მოგთხოვა, რომ მათთვის საცნობარო წერილი დაწერონ , მათ მოგაწვდით თქვენს ინფორმაციას კონკრეტული და სრული დანიშნულების წერილი. თუ ისინი ცოტა ხნის შემდეგ მუშაობდნენ, მათ მოგაწოდებთ განახლებული ასლი მათი რეზიუმეთი, ასე რომ თქვენ გაქვთ სამუშაოები თქვენთვის მოსახერხებელი, და ხედავთ, რა უნარები მათ დაემატა მას შემდეგ.
სამუშაოს აღწერილობა, ან თანამდებობის დასაკავებელი ვაკანტური თანამდებობის დასაკავებლად გამოსაყენებელი ასევე სასარგებლოა. თუ მათ აყვანის მენეჯერის სახელი აქვთ, მათ უნდა იცოდნენ, რომ ასევე.
თუ თქვენს წერილს ბიზნესფორუმში აგზავნით, დაიწყებთ თქვენს საკონტაქტო ინფორმაციას, რომელსაც მოჰყვება თარიღი და დაქირავება მენეჯერის საკონტაქტო ინფორმაცია. თუ ელ.ფოსტის გაგზავნას აპირებთ, თქვენი სუბიექტი უნდა შეიცავდეს იმ პირის სახელს, რომელიც თქვენ რეკომენდაციას იძლევა, რომ ეს არის მითითება და, ალბათ, პოზიციის დასახელება; თემა: ჯეინ დოე - ცნობები HR ასისტენტისთვის.
შენი salutation უნდა მოჰყვეს ორგანოს თქვენი წერილი, სადაც თქვენ დაიწყება, თუ რამდენ ხანს იცით ცნობილი კანდიდატი, რა მოცულობა. ამის შემდეგ შეგიძლიათ შეიმუშაონ მათი უნარ-ჩვევები, სიძლიერე და გამოცდილება, რაც მათ განსაკუთრებულ თანამშრომელს უქმნის. ეს შეიძლება იყოს სასარგებლო, გამოიყენოს anecdotes და კონკრეტული მიღწევები, რათა ხაზი გავუსვა ატრიბუტები, რომელიც იქნება ყველაზე შესაფერისი პოზიცია ისინი ეძებენ.
თქვენი დახურვის დროს , თქვენი კანდიდატისადმი ნდობა მიუთითეთ და მათთვის თქვენი ძლიერი რეკომენდაცია შესთავაზონ. მადლობა აყვანის მენეჯერისთვის მათი დროისთვის და მათ იციან, რომ თქვენ ხართ განმარტებული ან დამატებითი კითხვები, უნდა ჰქონდეს რაიმე. თქვენი საკონტაქტო ინფორმაცია უნდა დაიცვას თქვენი სახელი თუ ელ.ფოსტის გაგზავნა და ეს არ არის სასაქონლო პოზიციაში.
Reference Letter ნიმუში თანამშრომელი
ქვემოთ მოყვანილია რეკომენდაციის წერილი, რომელიც ყოფილი თანამშრომელი მენეჯერის მიერ არის დაწერილი. იგი შეიცავს ინფორმაციას პირის თვისებებს, ატრიბუტებს და სამუშაოს ეფექტურობას, ასევე ძლიერი რეკომენდაციით სამომავლო დასაქმების მიზნით.
თემა: რეკომენდაცია ლორა ტყეში
ძვირფასო Hiring მენეჯერი,
ეს არის ჩემი სიამოვნება, რომ რეკომენდაცია გაუწიოს ლორა ვუდს თქვენს ორგანიზაციასთან დასაქმების მიზნით. მაქვს ლაურა ორი წლის მანძილზე, რომლის დროსაც იგი მუშაობდა საკომუნიკაციო ასისტენტად ჩემი ოფისში.
მე მუდმივად შთაბეჭდილება მოახდინა ლაურას დამოკიდებულება და პროდუქტიულობა იმ დროს, როდესაც იგი მუშაობდა ოფისში.
ლაურა არის ძალიან ნათელი და საკმაოდ მოტივირებული. მე დარწმუნებული ვარ, რომ ის თავის ორგანიზაციასთან შეუთანხმებლად მაღალკვალიფიციურ საქმეს დაუთმობს. იგი არის სწრაფი მოსწავლე და აჩვენა უნარი დაიჯესტს დიდი მოცულობის ინფორმაცია.
ქალბატონმა ვუდმა აჩვენა უნარი სიტყვიერებისა და იდეების ჩამოყალიბება როგორც სიტყვიერ და წერილობითი ფორმით.
ლაურა ასევე ეფექტური იყო მისი ძალისხმევით მედიის ჩართვაზე. მას შეეძლო დაეწერა საინტერესო პრესრელიზები და სტატიები და დაარწმუნოს რედაქტორები, რომ გამოაქვეყნონ ეს დარტყმები. ქალბატონი ვუდსი მზად არის მიიღოს რისკები. ის ხალხს მიაღწევს და პროექტებს ჩაერთვება. მე განსაკუთრებით ვაფასებ ლაურას სურვილი, რომ ინიციატივა გამოვიყენოთ, რომ ოფისში უფრო მეტად შეასრულოს მისი შემადგენლობა.
მე ვურჩევ ქალბატონ ვუდს დათქმის გარეშე. დარწმუნებული ვარ, რომ ის დაამყარებს თქვენს თანამშრომლებთან და დამფუძნებლებთან პროდუქტიული ურთიერთობების დამყარებას. გთხოვთ ნება მომეცით ვიცი, თუ საჭიროა დამატებითი ინფორმაცია ამ გამოჩენილი ახალგაზრდა ქალის შესახებ.
პატივისცემით,
სახელი გვარი
მენეჯერი
ABCD კომპანია
818-580-5888
email@abcd.com
მეტი დაწერის შესახებ
როგორ დავწეროთ რეკომენდაცია?
რჩევას, თუ როგორ უნდა დაწერონ რეკომენდაციის წერილი, მათ შორის, თუ რა უნდა შეიცავდეს წერილს თითოეულ ნაწილში, როგორ უნდა გამოაგზავნოთ ეს წერილი და წერილობითი რეკომენდაციები შრომით და მეცნიერებისთვის.
Reference Letter ნიმუშები
ნიმუში მინიშნებები და სარეკომენდაციო წერილები, ასო ნიმუშები, პერსონაჟების მითითება და მაგალითები წერილები ითხოვენ მითითებას.