პარასკევს დილით, თქვენ მიიღებთ up ნერვის. თქვენს ორკვირიან შენიშვნას აძლევს თქვენს ბოსიზე გადადგომის წერილს. ხარ თავისუფლდება, რადგან ფიქრობთ, რომ რთული ნაწილი დასრულდა.
ახალი სამუშაოს დაწყების შფოთვა იწყება თქვენი სამუშაო ადგილების დატოვების შფოთვაზე.
მაგრამ იმავე შუადღისას, თქვენი ქმარი ქურდს ღალატობს სამუშაოებში, რაც, როგორც ჩანს, მიმზიდველი კონტრაფაქტორია. მაშინაც კი, თქვენი VP, რომელსაც თქვენ ძნელად თუ ხედავთ სხვაგვარად, გთხოვს გადახედოს. თქვენ ხარბად მაგრამ დაბნეული. ეს მაცდურია იმისთვის, რომ იცოდე. უნდა დარჩეს თუ არა?
Counteroffers- ის მიღების მიზეზები
ადამიანების უმრავლესობა პოტენციურად პოულობს counteroffers უარი თქვას ხელიდან, რადგან ისინი იწყებენ ეჭვქვეშ თუ არა ღირს ვაძლევთ მუშაობის მნიშვნელოვანია და უსაფრთხოების ისინი წლების განმავლობაში. ყოველივე ამის შემდეგ, თუ თქვენ მიიღებთ ახალ საქმეს და გააცნობიერებთ, რომ თქვენ სძულთ თქვენი coworkers? ან იქნებ ეს კიდევ უფრო შორს და დროდადრო დაგიმთავრებთ თქვენს დილამს. და თქვენი მიმდინარე სამუშაო, თქვენ დასახლებული; თქვენ კომფორტულად გრძნობთ თქვენს როლს და იციან მიწის ნაკვეთი.
Plus, თუ თქვენი ავტორიტეტების მიღების counteroffer, რაც იმას ნიშნავს, რომ ისინი აფასებენ, როგორც თანამშრომელი, არა?
ისინი აღიარებენ თქვენს ღირსებას და გინდა შეინახოთ. ახალი კომპანია, ნეტავ უნდა დაამტკიცოს თავის თავს.
Counteroffers of drawbacks
მაგრამ არ გაითვალისწინოთ თქვენი გონება ჯერ კიდევ: არსებობს კიდევ ერთი მხარე განიხილოს. მიუხედავად იმისა, რომ ისინი გახანგრძლივებული გარიგება, გახსოვდეთ, რომ კომპანია სავარაუდოდ მიღების counteroffer ბევრად უფრო მათი სასარგებლოდ, ვიდრე თქვენი.
რატომ უნდა დაველოდოთ მათ, სანამ გადაგიხდიათ, რომ შემოგთავაზებთ იმას, რაც ნამდვილად ღირს მათ?
გარდა ამისა, ერთხელ თქვენ ნათლად მიანიშნა, რომ გინდა ხომალდი, შენი ერთგულება იქნება კითხვაში. ისინი შესაძლოა კონტრფოფერის შექმნას მხოლოდ ისარგებლებენ, სანამ არ მიდიან უფრო იაფი ან "უფრო თავდადებული" ჩანაცვლება.
და ბოლოს, თქვენ უკვე გადაწყდა გადაწყვეტილების მიღება. თუ თქვენ იწონიდა თქვენი ვარიანტები და დაასკვნა, რომ ახალი კომპანია უკეთესი შეესაბამება, ახლა არ მიხვდებიან, შანსი, რომ გზაზე, თქვენ გაგიკვირდებათ, როგორ იმოქმედებდით თქვენს ცხოვრებაზე, რომლითაც მიიღებდით და თქვენ გწამთ, რომ არჩევანის გაკეთება კომფორტული მარშრუტის ნაცვლად.
ამ მიზეზების გამო, საუკეთესო კარიერა მრჩევლები ეთანხმებიან, რომ ეს არ არის კარგი იდეა, რომ მიიღოს counteroffer.
როგორ შევიწროება ან უარყოთ Counteroffers
იმისათვის, რომ თავიდან იქნას აცილებული counteroffer, ფრთხილად რას ამბობენ, თუ რატომ თქვენ გადადგომის. მაგალითად, თავიდან ავიცილოთ ისეთი რამე, როგორიც "მე გადადგება, რადგან მე მეტი ფული გჭირდება". თუ მივიღებთ, გთავაზობთ მარტივი, ზოგადი მიზეზი ნაცვლად, როგორიცაა "ეს არის კარიერის შესაძლებლობა მე ვერ გაივლის up."
რა თქმა უნდა, თუ შეთავაზება გაკეთდა, მნიშვნელოვანია გამოიყენოს ტაქტიკა და finesse როდესაც მცირდება, რათა თავიდან ავიცილოთ დატოვონ ცუდი გრძნობები, რომ შესაძლოა ზიანი მიაყენოს თქვენს ცნობას .
თუმცა, თავიდან ასაცილებლად გადადგომის სინანული, როგორც ეს შეიძლება მისცეს თქვენს დამქირავებელს საბრძოლო მასალის ზეწოლა თქვენ დარჩენა.
იხილეთ როგორ გათიშეთ კლასში დამატებითი რჩევები იმის შესახებ, რომ დატოვონ თქვენი სამუშაო ნებისმიერი ხიდის დაწვის გარეშე.
დასკვნა
თქვენ იცით თქვენი სამუშაო სიტუაცია უკეთესია, ვიდრე ვინმეს, ასე რომ, საბოლოო ჯამში, ეს თქვენზეა. მაგრამ სანამ jumping მიღება counteroffer, ვფიქრობ ხანგრძლივი და რთული შესახებ, თუ რა ნამდვილად გსურთ. ნამდვილად გაბედავთ სამუშაოს ძიებას და გასაუბრების პროცესს, თუ ბედნიერი ხართ? ალბათ არა.
ჩვენი რჩევა: მიიღოს სამუშაო, სადაც არის ოთახში ზრდა და სადაც ისინი გადაიხადოს რა ღირს ღირს get-go.