როგორ შეაჩერეთ ჰომეროსი და მოდით შენი შვილები საკუთარი გზა იპოვოთ
ვერტმფრენის მშობლები, მიუხედავად იმისა, რომ ისინი ხშირ შემთხვევაში კარგ მნიშვნელობას ანიჭებენ, შეუძლიათ თავიანთ შვილებს მნიშვნელოვანი ზიანი მიაყენონ, რადგან ისინი მოზარდები გახდებიან და კარიერას დაიწყებენ. ბავშვები, რომლებსაც ყოველთვის ჰყავდათ მშობლები, გადაწყვიტეს მათთვის რამე, ხშირად უჭირთ თავიანთი დედა და მამა ზედამხედველობის გარეშე. მათ არ გააჩნიათ ნდობა და არ უნდა ჰქონდეთ კრიტიკული აზროვნების უნარები, რომელთა გადაწყვეტაც უნდა გადაწყვიტონ და პრობლემების გადაჭრა .
მშობლები, რომლებიც არ ასრულებენ თავიანთ შვილებს ნდობის ფრენაში, აკეთებენ მათ დიდ დებილს, რომელთაც შეუძლიათ თავიანთი პროგრესი შეაჩერონ დამოუკიდებელ სრულყოფილებად. მიუხედავად იმისა, რომ ეს არის საუკეთესო დაიწყოს ადრეული, როდესაც საქმე აძლევს თქვენს შვილებს უნარები მათ უნდა წავიდეთ out საკუთარი, არსებობს რამ, რაც შეგიძლიათ გააკეთოთ, რათა დაეხმაროს მათ წინსვლა მაშინაც კი, თუ თქვენ hovered მათზე, ხოლო ისინი ახალგაზრდა.
1. არ დაუშვას თქვენი შვილი აირჩიოს (ან არჩევა) კონკრეტული სახეობა
რამდენადაც თქვენ ფიქრობთ, რომ შენმა შვილმა უკეთ იცის, ვიდრე თვითონ იცის თავად, არ გითხრათ, რა კარიერა უნდა აირჩიოს.
არ ვუთხრა მას, რომ ის ფიქრობს არასწორი კარიერაც კი, თუ ასე ფიქრობთ. ამის ნაცვლად, ასწავლეთ თქვენს შვილს, როგორ აირჩიოს კარიერა . წაახალისეთ იგი კარიერის მომსახურების ოფისში დახმარების მისაღებად, თუ ის კოლეჯში ან ხელმძღვანელ მრჩეველთან არის თუ ის არის საშუალო სკოლა.
2. არ ჩაწერეთ თქვენი შვილის რეზიუმე
იცის, თუ როგორ დაწერა თქვენი რეზიუმე არის მნიშვნელოვანი უნარი.
ყველამ უნდა იცოდეს, თუ როგორ უნდა გავაკეთოთ ეს ან როგორ მოიძიონ დახმარება, ვისაც შეუძლია ისწავლოს. თუ ბავშვს მისთვის რეზიუმე წერს, ის არასდროს ისწავლის თავის თავს.
3. არ გამოიყენოთ სამსახური შენი შვილის სახელით
არასდროს მიმართავს სამუშაოს ვინმესთვის, მაგრამ საკუთარ თავს. სამსახურში დასაქმება ხელს შეუწყობს თქვენს შვილს და მის კარიერას დაევალოს. თუ მოხდება სამუშაოს შესრულება, ფიქრობთ, რომ ის შეიძლება დაინტერესებული იყოს, შეგიძლიათ მისი გაფრთხილების მიღება, მაგრამ ეს ყველაფერი უნდა გააკეთოთ.
4. არ დაიცვან შენი შვილი სამსახური ინტერვიუზე
სცადეთ წარმოსადგენია, როგორ გამოიყურება დამსაქმებელი, როდესაც სამუშაო კანდიდატი ჩამოდის ინტერვიუში დედა ან მამა. იქნება მისი აზრით, "ეს დამოუკიდებელი ადამიანია, ვისთანაც შემიძლია მივიღო დრო, რომ დროულად მოვემუშაო და გავაკეთო მისი საქმე" ან იფიქრებდა, რომ "ეს არის ის ადამიანი, რომელსაც არაფრის გაკეთება არ შეუძლია მისი მშობლის დახმარების გარეშე"? ნაკლებად სავარაუდოა, რომ დამქირავებელმა უნდა დაიქირავოს თქვენი შვილი, თუ მას არ შეუძლია მიიღოს ინტერვიუ საკუთარი.
5. არ გაიღე შენი შვილი სამუშაოზე
ბევრი ადრეული ოცდამეორეც კი, თქვენი ახალგაზრდა მოზარდი შეიძლება გვიან სძინავს. ეს სურვილი შეიძლება ჩაერიოს მისი დამსაქმებლის საჭიროება, რომ ჰქონდეს მუშაკი, რომელიც არის პუნქტუალური. საბოლოო ჯამში შეიძლება ბოსი ან უარესი იყოს საყვედური.
რა უნდა გააკეთო, როგორც მშობელმა? ალბათ შეძენა თქვენი შვილი მაღვიძარა მაგრამ კარგი შანსი აქვს სმარტფონი ერთი დამონტაჟებული იგი. რა არ უნდა გააკეთო, იღვიძებს თქვენს შვილს ყოველ დილით. მან უნდა ისწავლოს გაიღვიძოს დროულად და მივიდეს მუშაობა, როდესაც იგი დაგეგმილია იქ. ეს არის ზრდადობა. თუ მას არ შეუძლია ამის გაკეთება, ის უნდა განიცდიან შედეგებს და იმედია მათგან ვისწავლოთ.
6. დაეხმარეთ თქვენს შვილს საკუთარი ქსელის აშენება
არსებობს ჯარიმა ხაზს შორის თქვენი კავშირების მოძიების სამუშაო თქვენი შვილი და ეხმარება მას აშენება ქსელი . თუ გსურთ ბავშვის გასწავლა თუ როგორ უნდა სწორად ქსელი , სთხოვეთ იმ პირს, რომელთანაც გსურთ მასთან დაკავშირება თქვენი შვილისთვის ნებართვის მისაღებად. არასდროს არ უნდა გაეცათ ვინმეს საკონტაქტო ინფორმაცია და არა უპირველეს ყოვლისა.
გააკეთეთ შესავალი, მაგრამ ნება თქვენი შვილის დანარჩენი, მაგალითად, გააგზავნოთ რეზიუმე ან მოწყობა შეხვედრა.
7. არასოდეს შეხება თქვენს შვილის დამქირავებელს
გარდა მძიმე გარემოებებისა, მაგალითად, თუ თქვენი შვილი ფიზიკურად ვერ საუბრობს საკუთარ თავს, უნდა ისაუბროთ თქვენი შვილის დამქირავებელს მისი სახელით. არ დაურეკოთ თქვენს შვილს. არ მივუდგე თქვენს შვილს ბოსი პრობლემაზე მუშაობის დროს. თავი შეიკავოს შრომით სამსახურში ნებისმიერი გზით.