ფედერალური და სახელმწიფო მინიმალური ხელფასის დებულება, გამონაკლისი და ისტორია
საარსებო მინიმუმი 1938 წელს ამერიკის შეერთებული შტატების სამართლიანი შრომის სტანდარტების აქტის ნაწილი იყო. პირველი საარსებო მინიმუმი იყო 25 საათი. მიმდინარე აშშ-ის საარსებო მინიმუმი საათში $ 7.25.
თუმცა, ზოგიერთ სახელმწიფოსა და ქალაქს აქვს მინიმალური ხელფასი, რომელიც უფრო მაღალია, ვიდრე ფედერალური მინიმუმი.
ფედერალური და საარსებო მინიმუმის განაკვეთების შესახებ ინფორმაციის მიმოხილვა და აშშ-ში მინიმალური ხელფასის ისტორია ისტორიული საარსებო მინიმუმის შესახებ ინფორმაციისთვის.
ფედერალური მინიმალური სახელფასო განაკვეთი
ეფექტური 2009 წლის 24 ივლისი, ფედერალური საარსებო მინიმუმი არის 7.25 აშშ დოლარი დაფარული არასამთავრობო თავისუფლდება თანამშრომლები , რაც იმას ნიშნავს, რომ დამსაქმებელთა დაფარული დასაქმების კატეგორიებში ვერ გადაიხადოს ნაკლები $ 7.25 საათში.
სახელმწიფო მინიმალური სახელფასო განაკვეთები
ზოგიერთმა სახელმწიფომ მაღალმა მინიმალური ხელფასი გადაიხადა, ვიდრე ფედერალური მინიმუმი. მაგალითად, ფლორიდაში საარსებო მინიმუმი 2018 წლისთვის 8.25 დოლარს შეადგენს, ზოგიერთ ქალაქში, სადაც მინიმალური მაჩვენებელია. აქ არის მიმდინარე სახელმწიფო საარსებო მინიმუმის განაკვეთები (2018), შეგიძლიათ გამოიყენოთ ინფორმაცია თქვენი ადგილმდებარეობის მინიმალური ხელფასის შესახებ.
თუ თანამშრომელი ექვემდებარება ორივე სახელმწიფოსა და ფედერალური საარსებო მინიმუმს, თანამშრომელი უფლებამოსილია ორი მინიმალური ხელფასის ოდენობით.
აშშ-ის მინიმალური ხელფასის ისტორია
შეერთებულმა შტატებმა პირველად გააცნო სავალდებულო მინიმალური ხელფასები 1938 წელს. აქ არის აშშ-ში მინიმალური ხელფასის ისტორიის მიმოხილვა
მინიმალური ხელფასის კანონმდებლობა
ფედერალური საარსებო მინიმუმი წარმოშობილი სამართლიანი შრომის სტანდარტები აქტი (FLSA) მიერ ხელმოწერილი პრეზიდენტ ფრანკლინ რუზველტის 1938 წლის 25 ივნისს.
კანონით დადგენილია მინიმალური ხელფასი 25 ცენტი საათში ყველა თანამშრომელი, რომლებიც წარმოებული პროდუქციის გაიგზავნება სახელმწიფოთაშორისი კომერციის.
გაიზარდა მინიმალური ხელფასი
1956 წლამდე ფედერალური მინიმუმი 1961 წლისთვის მხოლოდ 1.15 დოლარამდე გაიზარდა. საარსებო მინიმუმი არ მიუღია მიმდინარე (2017) საათობრივი განაკვეთი 2009 წლის 7.25 დოლარამდე. 1938 წლიდან ფედერალური მინიმუმი 22-ჯერ გაიზარდა .
იმისათვის, რომ მინიმალური ხელფასი გაიზარდოს, ფედერალური მთავრობა ან სახელმწიფო კანონმდებლობა უნდა გაიაროს კანონი, რომელიც ითვალისწინებს ცვლილების მინიმალურ ხელფასს. ბოლო დროს ფედერალური საარსებო მინიმუმი გაიზარდა 2009 წელს.
ძირითადი აშშ-ის მინიმალური ხელფასი იზრდება
- 1945: $ 0.40
- 1950: $ 0.75
- 1956: $ 1.00
- 1961: $ 1.15
- 1963: $ 1.25
- 1967: $ 1.40
- 1968: $ 1.60
- 1974: $ 2.00
- 1981: $ 3.35
- 1991: $ 4.25
- 1997: $ 5.15
- 1997: $ 5.85
- 2009: $ 7.25
როდესაც თანამშრომელი შეიძლება გადაიხადოს ნაკლები ხელფასი
არსებობს რამდენიმე თანამშრომელი, რომელიც შეიძლება გადაიხადოს ყოველთვიური საარსებო მინიმუმის ქვემოთ. ეს თანამშრომლები დასაშვებია გადახდილი კურსით, სახელწოდებით submininum სახელფასო .
რა არის მინიმალური ხელფასი
რას ნიშნავს საარსებო მინიმუმი? არსებობს რამდენიმე თანამშრომელი, რომელთაც შეუძლიათ მიიღონ საარსებო მინიმუმი მინიმალური საფასურის მიხედვით სამართლიანი შრომის სტანდარტების აქტის მიხედვით (FLSA). დასაქმებულთა გარკვეულ კატეგორიებში დასაქმებულები შეიძლება კანონიერად გადაიხადონ ფედერალური საარსებო მინიმუმზე ნაკლები, რაც ამჟამად 7.25 აშშ დოლარს შეადგენს.
ეს ქვეჯგუფის თანამშრომლები მოიცავს სტუდენტ-მოსწავლეებს (პროფესიული განათლების სტუდენტებს) და სრულ განაკვეთზე სტუდენტებს, რომლებიც მუშაობენ საცალო, სამსახურეობრივი, სოფლის მეურნეობის ან უმაღლესი განათლების სფეროში.
ამ კატეგორიის ქვეშ მოქმედი თანამშრომლები ასევე მოიცავს იმას, ვისი გონებრივი ან ფიზიკური ინვალიდია (ასაკის, ტრავმის გამო და ა.შ.), რაც ხელს უშლის მათ შემოსავალს ან პროდუქტიულ უნარს.
დასაქმებულთა დასაქმება ამ კატეგორიებში დასაქმებულთა დასაქმების მინიმუმზე ნაკლებია. შრომის ანაზღაურება დასაშვებია მხოლოდ ხელფასისა და საათიანი განყოფილების მიერ გაცემული სერთიფიკატების მიხედვით
მინიმალური ხელფასის გამოკლებით - რჩევები
დამქირავებლის დამქირავებელი, რომელიც იღებს მინიშნებას, ვალდებულია გადაიხადოს $ 2.13 ხელფასის ოდენობა, თუ ეს თანხა პლუს მინიშნებით მიიღება მინიმუმ ფედერალური საარსებო მინიმუმი, თანამშრომელი ინარჩუნებს ყველა რჩევას და დასაქმებულს ჩვეულებრივ და რეგულარულად მიიღებს თვეში 30 აშშ დოლარს რჩევები.
იმ შემთხვევაში, თუ დასაქმებულის რჩევა, დამქირავებლის პირდაპირი ხელფასის სახით მინიმუმ $ 2.13 საათში არ არის გათანაბრებული ფედერალური მინიმალური ყოველთვიური ხელფასი, დამსაქმებელმა უნდა შეადგინოს განსხვავება.
მინიმალური ხელფასის გამოკლებით - ახალგაზრდა მშრომელები
მინიმუმ $ 4.25 საათში, 20 წლამდე ასაკის ახალგაზრდა მუშახელი დასაქმებულის დასაქმების პირველი 90 დღიანი კალენდარული დღის განმავლობაში, სანამ მათი მუშაობის სხვა თანამშრომლები არ იშლება. 90-ზე მეტი დღით დასაქმებული ან დასაქმებული 20 წლის ასაკიდან, რაც პირველ ადგილზეა, დასაქმებულმა უნდა მიიღოს მინიმუმ $ 5.85 საათში.
დასაქმებულთა სხვა კლასები გათავისუფლებულია მინიმალური ხელფასიდან
1. ძიძები ჩვეულებრივ საფუძველზე
2. ხანდაზმულთა თანმხლები პირები
3. ფედერალური სისხლის სამართლის გამომძიებლები
4. თევზჭერის მუშაკები
5. Homeworkers მიღების შეამკო
6. გაზეთი მომუშავე მუშა
7. გაზეთმა შეზღუდული ტირაჟით გაზეთის თანამშრომლები
8. მეზღვაურები უცხოურ გემებზე
9. სენსორული ოპერატორები
10. მცირე ფერმერებზე დასაქმებული ფერმერები
11. სეზონური გასართობი და რეკრეაციული დაწესებულებების თანამშრომლები
მინიმალური ხელფასის შესაბამისობა
თუ თქვენი დამქირავებელი იხდის თქვენზე ნაკლები საარსებო მინიმუმს, ეწვიეთ აშშ-ს შრომისუნარიანობის სტანდარტების ადმინისტრირების დეპარტამენტის ადმინისტრაციის ხელფასის და გათიშვის სამმართველოს შესაბამისობის განყოფილებას, თუ როგორ უნდა გაგრძელდეს ინფორმაცია.
მეტი მინიმალური ხელფასი: არსებული მინიმალური სახელფასო განაკვეთების ჩამონათვალი სახელმწიფო