რატომ არის საჭირო უნარ-ჩვევები თქვენს პროფილში? პირველ რიგში, თქვენი ცოდნის სია აჩვენებს დამსაქმებლებს და რეკრუტერებს, ერთი შეხედვით, რას აკეთებ მეორეც, უფრო მეტი უნარით თქვენ სიაში, უკეთესი თქვენი შანსები მისაღებად დაუკავშირდა აყვანის მენეჯერები.
LinkedIn იტყობინება, რომ "წევრები ხუთი ან მეტი უნარები ჩამოთვლილია დაუკავშირდა (შეტყობინებები) მდე 33 [ჯერ] მეტი recruiters და სხვა გვარი წევრებს და მიიღოს 17 ჯერ [მეტი] ნახვა ნახვა."
ეს არ არის მხოლოდ მნიშვნელოვანი, რომ თქვენ გაქვთ ბევრი უნარები, მაგრამ თქვენ ასევე უნდა ჰქონდეს უფლება უნარი. ქვემოთ მოყვანილი ინფორმაცია იმის შესახებ, თუ რა უნარები უნდა შეიტანოთ თქვენი პროფილის გამოსათვლელად.
როგორ დაამატოთ უნარი თქვენი გვარი პროფილი
თქვენ შეგიძლიათ დაამატოთ თქვენი პროფილის პროფილი თქვენს პროფილში დაწკაპუნებით, შემდეგ სცენაზე "Featured Skills & Endorsements" სექციაში. ამის შემდეგ შეგიძლიათ დაამატოთ "ახალი უნარი დამატება" ამ სექციის მარჯვენა კუთხეში.
თქვენი პროფილისთვის უნარ-ჩვევების დამატება კიდევ ერთი გზაა თქვენს პროფილში, შემდეგ დააჭირეთ "ახალი პროფილის სექციის დამატებას" თქვენი პროფილის ზედა მარჯვენა კუთხეში. დაწკაპეთ "უნარ-ჩვევები" ჩანართი, და შემდეგ დააჭირეთ ღილაკს "ახალი ნიშანი".
ზევით 6 უნარ-ჩვევები, რომლებიც შედიხართ თქვენს ლინკზე
რა უნარები უნდა შეიცავდეს თქვენს პროფილში?
თუ თქვენ ეძებთ სამუშაოს, მნიშვნელოვანია, რომ შეიმუშაოს სამუშაოს სახეზე მჭიდროდ დაკავშირებული საკითხები.
თუ არ ხართ დარწმუნებული, თუ რომელი უნარ-ჩვევები უნდა შეიცავდეს, განიხილეთ ზედა ლინკების ცოდნის ქვემოთ მოყვანილი სია. სანამ დაამატოთ უნარი, დარწმუნდით, რომ იგი შეესაბამება სამუშაოს მოვალეობებს თქვენს პროფილში და რეზიუმეზე.
პერსპექტიული დამსაქმებლები შეამჩნევთ, თუ არსებობს mismatch.
თუ თქვენ არ ხართ აქტიურად მუშაობის ნადირობა, უერთდებიან თქვენს უნარებს კარიერის ინტერესებსა და მიზნებზე. ორივე შემთხვევაში, უნარები, რომლებიც მოიცავს, დაეხმარება მიიღოთ თქვენი პროფილი, რომელიც შენიშნა უფლება მენეჯერების მიერ.
ანალიტიკური
ბევრი სამუშაო ადგილი მოითხოვს თანამშრომლებს შეეძლოთ ინფორმაციის ინტერპრეტაცია, პრობლემის გაგება და პრობლემის მოგვარებაში დახმარება. ეს მნიშვნელოვანია მრეწველობისაგან, როგორც ბიზნესის არქიტექტურაში, ისე მედიკამენტში მარკეტინგისთვის. ანალიზთან დაკავშირებული უნარები მოიცავს:
- კონსულტაცია
- კრიტიკული აზროვნება
- მონაცემთა ანალიზი
ბიზნესი
კომპანიაში მუშაობის მსურველს ბიზნესის წარმოდგენა სჭირდება იმისათვის, რომ გაეცნოს მის ინდუსტრიას. თუმცა, ბიზნესის უნარ-ჩვევები განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია აღმასრულებლებისთვის, მენეჯერებისათვის და ადმინისტრატორებისთვის, რომლებიც ხელს უწყობენ კომპანიას შეუფერხებლად. ქვემოთ მოცემულია ბიზნესთან დაკავშირებული რამდენიმე მნიშვნელოვანი უნარ-ჩვევები:
კომუნიკაცია
კომუნიკაციის უნარები კრიტიკულია თითქმის ნებისმიერი სამუშაოსთვის. თანამშრომლებს უნდა შეეძლოთ ეფექტურად გაუზიარონ იდეები კლიენტებთან, კოლეგებთან და დამსაქმებლებთან. მათ უნდა ჰქონდეთ ამ იდეების გაზიარება წერილობით და სიტყვით.
თანამშრომლები ასევე უნდა იყვნენ კარგი მსმენელები , რაც კომუნიკაციის მნიშვნელოვანი ნაწილია. სხვა კომუნიკაციის უნარია:
- რედაქტირება
- საინფორმაციო ბიულეტენი
- არავერბალური კომუნიკაცია
- პრეზენტაცია
- წერა
საინფორმაციო ტექნოლოგიები (IT)
In LinkedIn სიაში დაბრუნება უნარები, რომელიც შეგიძლიათ მიიღოთ თქვენ დაქირავებული, საუკეთესო ათეულში იყო ცოდნა საინფორმაციო ტექნოლოგიების. Cloud Computing განსაკუთრებით პოპულარულია, როგორც მონაცემთა სამთო და სტატისტიკური ანალიზი. ეს უნარები საჭიროა არა მხოლოდ სამუშაოზე ორიენტირებული სამუშაოების შესახებ, არამედ სამუშაო ადგილების მასშტაბით. დღესდღეობით თანამშრომლები უნდა იყვნენ კომფორტულად IT- ის მიმართულებით, განათლების სფეროდან ჯანდაცვისა და მარკეტინგის მიმართულებით. ქვემოთ ჩამოთვლილია IT უნარ-ჩვევების სია, რომლებიც დღეს მნიშვნელოვანია:
- ინფორმაციის მართვა
- მონაცემთა პრეზენტაცია
- მონაცემთა ბაზის ადმინისტრირება
- Midware და ინტეგრაციის პროგრამული უზრუნველყოფა
- მობილური განვითარება
- ქსელი და საინფორმაციო უსაფრთხოება
- პროგრამული საინჟინრო
- პროგრამული უზრუნველყოფის მართვა
- შენახვის სისტემები და მართვა
- ტექნიკური დახმარება
- UI / UX
- მომხმარებლის ინტერფეისის დიზაინი
- ვებ არქიტექტურა და განვითარების ჩარჩო
მენეჯმენტი
ნებისმიერ მსურველს, რომელიც საჭიროებს ხელმძღვანელობის გარკვეული სახის საჭიროებების მართვის უნარი. მენეჯმენტის უნარი მნიშვნელოვანია ნებისმიერ ინდუსტრიაში. ქვემოთ ჩამოთვლილია მნიშვნელოვანი მენეჯმენტის უნარ-ჩვევები, რომლებიც დასაქმებულ კანდიდატებს ეძებენ:
- მწვრთნელები
- დელეგირების ამოცანები
- ლიდერობა
- მოლაპარაკება
- პროექტის მენეჯმენტი
- ურთიერთობის მართვა
- სტრატეგიული დაგეგმვა
მარკეტინგი
მარკეტინგი არის ფართო ინდუსტრია, რომელიც მოიცავს სარეკლამო, ბაზრის კვლევას, მომხმარებელთა მხარდაჭერას, საზოგადოებასთან ურთიერთობას და სხვა. მარკეტინგი გულისხმობს კომპანიას და მის მომსახურებას საზოგადოებასთან ახსნა-განმარტებაში. ზოგიერთი მარკეტინგული უნარები, მათ შორის მარკეტინგული კამპანიის მართვა და SEO / SEM მარკეტინგი, არის LinkedIn სიაში დაბრუნება უნარები, რომელიც შეგიძლიათ მიიღოთ თქვენ დაქირავებული. მარკეტინგთან დაკავშირებული უნარები მოიცავს:
- არხის მარკეტინგი
- შინაარსობრივი მარკეტინგი
- შინაარსის სტრატეგია
- ციფრული მედია
- ბაზრის კვლევა
- მედია დაგეგმვა
- ონლაინ მარკეტინგი
- საზოგადოებასთან ურთიერთობები
- სოციალური მედია
როგორ შეცვალო შენი ცოდნის სია
მას შემდეგ, რაც თქვენ შექმნით სიის უნარებს თქვენი გვარიდან, შეგიძლიათ შეცვალოთ ეს სია. დაწკაპეთ თქვენი პროფილი, გადახვევა ქვემოთ "Featured Skills & Endorsements" განყოფილება, შემდეგ დააჭირეთ ფანჯრის ხატულა მარჯვენა ხელით, რათა შეცვალონ სექცია. ეკრანის მარჯვენა მხარეს დაჭერით და გადმოიტანეთ უნარ-ჩვევები. განათავსეთ ის უნარები, რომლებიც ყველაზე მნიშვნელოვანია თქვენს კარიერაზე ზევით.
ასევე შეგიძლიათ წაშალოთ უნარები ეკრანის მარცხენა მხარეს "X" - ზე დაჭერით. დაგვჭირდება ამის გაკეთება, თუ LinkedIn კავშირი ხელს უწყობს თქვენს უნარს, რომელიც არ ემთხვევა თქვენს ამჟამინდელ გამოცდილებას. თქვენი უნარ-ჩვევების რეგულარულად რედაქტირება, ასე რომ თქვენი პროფილი დღემდე რჩება.
დაწვრილებით: დასაქმების უნარი ჩამოთვლილია სამსახურიდან რეზიუმეების უნარების სიები | რა უნდა შეიტანოთ თქვენს ლინკზე