7 გზა გახდეს თქვენი ორგანიზაციის ყველაზე ცუდი თანამშრომელი

მიიღეთ ეს 7 ქმედებები ცუდი თანამშრომლების ჩამონათვალში

გინდა შენი კომპანიის ყველაზე ცუდი თანამშრომელი? თუ გული გისურვებთ, თქვენ გინდათ ყველას სიძულვილი და გისურვებთ ყველაზე უარესი, როდესაც საქმე ეხება. იმისათვის, რომ შეასრულოს ეს, თქვენ უნდა ავაშენოთ რეპუტაცია, როგორც ცუდი თანამშრომელი.

ეს არ არის ადვილი, და ზოგიერთი ადამიანი უბრალოდ ბუნებრივად მიდრეკილია სიკეთეზე , მაგრამ ცოტა მძიმე შრომა, შენც შენც ყველაზე ცუდი თანამშრომელი გახდება შენი კომპანია.

არსებობს შვიდი გზა, რათა საკუთარ თავს ყველაზე ცუდი თანამშრომელი. აი როგორ.

გაახარეთ შენი მოძებნა

ეს სამუშაოები გვაინტერესებს, ხართ თუ არა მოლარე შენი სასურსათო მაღაზიაში ან ფინანსების VP. არასდროს არ უნდა იყოთ თქვენი თანამშრომლები და უფროსები . მიიღეთ დამატებითი ხანგრძლივი აბაზანა შესვენებები (არ უნდა დაგვავიწყდეს, რათა თქვენი სმარტფონი), არასდროს ჯდომა თქვენს მაგიდასთან, ან თქვენს მიერ დანიშნული პოსტი. და, თუ ბოსი აცხადებს, მას სჭირდება ვინმე განსაკუთრებით უსიამოვნო ამოცანა (გაწმენდა up aisle 7), დარწმუნდით, რომ თქვენ არ ისმის მისი თუნდაც ორი ფეხზე მოშორებით და საუბარი მეგაფონის მეშვეობით.

საჩივარი ყველაფერი

შენი დავალებები უფრო რთულია, თქვენი გადახდა უფრო დაბალია და თქვენი პარკირების ადგილი ყველაზე უარესია მთელ კომპანიაში. არასდროს იფიქრებთ, თუ ადამიანები, რომლებიც უნდა გაჩერდნენ, გაურკვეველია, რადგან ეს ხის ქვეშ (ხევი, ფრინველის ყლორტი და საპონი) ხის ქვეშ (ხომ იცით, რა ცხელი მანქანაა დღის განმავლობაში? ).

არაფერია შენი ბრალია.

შეცდომის დროს, იმიტომ, რომ ვინმემ არ თქვა, როგორ უნდა გავაკეთოთ სწორად. თუ გვიან სამუშაოს, ეს არ იყო იმის გამო, რომ თქვენ გაიღვიძა გვიან, ეს იყო გამო ცუდი მოძრაობის და სულელური სხვა მძღოლები, რომლებიც არ იციან, თუ როგორ უნდა შერწყმა სწორად. თუ წაშლილია ფაილი, იმიტომ, რომ IT არ შეცვალა სისტემა სწორად, რათა თავიდან აიცილოს ასეთი შეცდომები.

ის ფაქტი, რომ თქვენი მაგიდა არის სრული კატასტროფა? რასაკვირველია, ეს იმიტომ, რომ ხალხი გაქრება პერსონალის დატოვებაზე, როდესაც გაქრა. და თქვენს კლიენტებს, რომლებიც მუდმივად უჩივიან თქვენს შესახებ? ისე, ეს არ არის თქვენი ბრალი, რომ თქვენ ყველაზე უარესი მომხმარებელს ოდესმე. ყველას იღებს სასიამოვნო ადამიანი.

ყველაფერი უკანონო დისკრიმინაციაა

უკანონო დისკრიმინაცია აბსოლუტურად ხდება, მაგრამ თუ გინდა რეპუტაცია, როგორც ყველაზე ცუდი თანამშრომელი, ყველაფერი უნდა იყოს რასისა / გენდერი / სექსუალური ორიენტაცია / ეროვნული წარმომავლობა ან ის ფაქტი, რომ თქვენ ფეხმძიმედ ხართ. მაგალითად, თქვენი ბოსი გექნებათ ორსაათიანი ლანჩის აღებისთვის. ცხადია, მას სძულს სხვა ქალები, რადგან ისინი ცდილობენ თავიანთი სამუშაოს აღება.

ან, (თუ თქვენ მამაკაცი) აშკარად ემუქრებიან ძლიერი მამაკაცი. მიიღეთ არჩევანი. თუ თქვენი პრეზენტაციის დრო არ დასრულდება? ცხადია, თქვენი ბოსი არ მოგცემთ იმ მხარდაჭერას, რაც გჭირდებათ, რადგან კანადის. ნახეთ როგორ მუშაობს ეს? მხოლოდ დისკრიმინაციის გამოყენება, როგორც მიზეზი და საფრთხეს უქმნიან ადამიანს, ყოველ ჯერზე ვინმე უარყოფს თქვენს შესახებ. უბრალოდ შეინახეთ სკანდირება, "ეს არ არის ჩემი ბრალი, იმიტომ, რომ დანარჩენი დეპარტამენტი ჩემ წინააღმდეგაა განწირული".

დრამა, დრამა, დრამა

ჭორი შენი მეგობარია, როცა გინდა ყველაზე ცუდი თანამშრომელი .

გაიმეორეთ ყველა უარყოფითი რამ, რაც გსმენიათ, და როცა არ იცნობთ ნამდვილ ამბავს რაღაცას, გააკეთე ეს. უთხარით ყველაფერს თქვენი გიჟური ყოფილი, შენი დაძაბული დედისა და ნარკომომხმარებლის ბიძაშვილის შესახებ. მე ვგულისხმობ ყველაფერს. ეს განსაკუთრებით სასარგებლოა, თუ ტელეფონით მუშაობენ ხმამაღლა საუბარი. დრაივები ყველას აბსოლუტურად კაკალი.

ზედმეტი

ადამიანებს აქვთ ბევრი თანაგრძნობა სხვებისთვის, როდესაც არსებობს ჯანმრთელობის შეშფოთება, მაგრამ ცუდი თანამშრომლები ამას ახალ დონეზე მიიჩნევენ. არ გითხრათ, "ექიმთან დანიშვნის დრო მაქვს", აღწერეთ თქვენი პრობლემა დიდი და ამაზრზენი დეტალებით, როდესაც ადამიანი იწყებს დამღუპველს, უბრალოდ გაზიარეთ. შეშფოთება.

არასოდეს დააკმაყოფილა ბოლო ვადა

თუ რომელიმე ზემოთ არ მართავს თქვენი მენეჯერი ზღვარზე, დაიწყე დაკარგული ვადები.

არის ეს პროექტი სამშაბათისთვის? კი არ დაიწყება ის, სანამ ორშაბათს დღის მეორე ნახევარში. გამოტოვეთ თქვენი ცვლის დაწყება - განსაკუთრებით იმ შემთხვევაში, თუ წინა ცვლაში პიროვნება ვერ მიდის სახლში, სანამ იქ არ მიდიხარ.

თქვენს დროში ბარათზე დროულად არ იქცევა. რა თქმა უნდა, კანონი ითხოვს კომპანიას დროულად გადაიხადოს, მაგრამ ისინი გაგიძულებთ, როცა ისინი ყოველკვირეულად დაგჭირდებათ თქვენი დრო ბარათის მისაღებად. თუ ტრენინგი ყველას აქვს წასვლა (როგორც სექსუალური შევიწროება, ან ტექნიკური მომზადება), არ წახვიდე, სანამ არ დაგირეკე და დაემუქრა მინიმუმ სამჯერ.

საბოლოო აზრი

რასაკვირველია, თუ არ გინდა, რომ მსოფლიოში ყველაზე ცუდი თანამშრომელი გახდეს, ზემოხსენებული ქცევის შეჩერებაა. მუშაობა, მოდი მუშაობა და შეხვედრები დროზე, დააკმაყოფილეთ თქვენი ვადები, შეინარჩუნეთ ჭორი და ვიფიქროთ, რომ თუ უბედურება ხარ, ეს იმიტომ ხარ, რაც არ გაგიკეთებიათ, არა სიძულვილის, უსუსური თანამშრომლების, ან დისკრიმინაციის გამო. თქვენ თავიდან აიცილებთ დასაქმების შეწყვეტას და ბევრად უკეთესი, ბედნიერი ცხოვრებით მოგიყვებით.