Აღიარება წერილები ნიმუშები სამუშაო ადგილი

by სიუზან მ. ჰეითფილდი

აღიარების წერილი ნიმუშები ძლიერი თანამშრომელი აღიარება

გინდა მიაწოდოთ თანამშრომლობა იმ თანამშრომლებისთვის, რომლებიც ხელს უწყობდნენ თქვენს სამუშაო ადგილას? თქვენ შეგიძლიათ გააძლიერონ და აღიარება უფრო ძლიერი გახდეს, როდესაც დაწერეთ აღიარების წერილი თქვენი თანხმობისა და დიდების თანხლებით.

თქვენ შეგიძლიათ გამოიყენოთ ეს ნიმუში აღიარების წერილები, რათა გააძლიერონ თანამშრომელი აღიარება თქვენი სამუშაო ადგილიდან. მიუხედავად იმისა, რომ თქვენი აღიარების წერილი არ იქნება ზუსტად იგივე, ამ აღიარების ნიმუშები უზრუნველყოფს კარგ მაგალითებს.

01 როგორ დავწეროთ თანამშრომელი აღიარების წერილი

თანამშრომელი აღიარება ღირს დრო და ფული თქვენ ხარჯავთ მასზე. თქვენ არ გაქვთ სხვა საშუალება თქვენს განკარგულებაში, რომ პროგნოზირებადებს აკეთებენ თანამშრომლები თქვენი კომპანიისა და მიზნების შესახებ. დასაქმებულთა აღიარების წერილები პრემიებისა და საჩუქრებისთვის, დასაქმების აღიარება კარგია სამუშაო ადგილის მოტივაციისთვის და ქმნის პოზიტიურ დასაქმებულ მორალს . მადლობას გიხდით წერილები ძლიერულად.

02 ნიმუში ფორმალური თანამშრომელი აღიარების წერილი

ეს არის ნიმუში აღიარების წერილი, რომელიც დამსაქმებელს შეუძლია წერილობით დაწერა დასაქმებულის კარგი სამუშაო. ცნობის მიზანია, მადლობა გადაუხადოს თანამშრომელს და გააძლიეროს ქმედებები და ქცევები, რომლებიც მენეჯერს სურს დაინახოს თანამშრომლის წვლილი. ეს არის უფრო ფორმალური აღიარების წერილი ნიმუში, რომელიც წონაში ატარებს დასაქმებულის მეხსიერებაში, როდესაც მისი ზედამხედველისგან მიღებული.

03 ნიმუში ნახევრად ფორმალური თანამშრომელი აღიარების წერილი

ნახევრად ფორმალური მადლობა წერილი, რომ აღიარებს კონკრეტული თანამშრომელი წვლილი, გრძელდება გრძელი გზა ეხმარება თანამშრომლებს გრძნობენ აღიარებული და დაჯილდოვდა. ფაქტობრივად, ნახევრად ფორმალური თანამშრომელი აღიარების წერილი, რომელიც თან ახლავს ბონუს შემოწმებას ან საჩუქარს აძლიერებს დასაქმებულთა გამოცდილების ცნობას.

04 Sample არაფორმალური თანამშრომელი აღიარების წერილი

არაფორმალური მადლობა წერილს, რომელიც აღიარებს კონკრეტულ თანამშრომელს, გრძელდება გრძელვადიან პერსპექტივაში თანამშრომლებისთვის აღიარება და დაჯილდოვება. ფაქტობრივად, einformal თანამშრომელი აღიარების წერილი, რომელიც თან ახლავს ბონუს ჩეკი ან საჩუქარი აძლიერებს აღიარება თანამშრომელი გამოცდილება. ზოგიერთი თანამშრომელი განიცდის ასეთი მადლიერებას, რომ მათ მადლობა გადაუხადონ და აღიარებითი წერილი მათ კაბინში, ოფისში ან წლების განმავლობაში.

05 მიიღეთ 3 ნიმუშის ოფიციალური თანამშრომელი აღიარების წერილები

გსურთ იხილოთ კიდევ უფრო მეტი ფორმალური, წერილობითი თანამშრომელი მადლობა წერილებს? შეგიძლიათ გააკეთოთ თანამშრომელი დღე, კვირა, ან თუნდაც თვეში მადლობა გადაუხადოს და მადლობა გადაგიხადოთ წერილით, რომელიც ადიდებს თქვენს მადლობას.

ეს ნიმუში მადლობას გიხდით წერილებს მადლიერებით გამოეყენებინათ ეფექტური ახალი თანამშრომლის ორიენტაციისა და ბორბლების პროგრამის განვითარება, კლიენტთა გასაოცარი მომსახურება და პრეზენტაცია ზეგანაკვეთური რეგულაციების ზეგავლენის შესახებ.

06 ნიმუში მადლობას გიხდით წერილები ზემოთ და მის ფარგლებს გარეთ

თანამშრომელი აღიარება კიდევ უფრო ძლიერი ხდება, როდესაც მადლობის წერილი თანხმობს რაიმე ჯილდოს ან საჩუქარს, რომელიც თქვენს თანამშრომელს უზრუნველყოფს. ეს განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია, როდესაც აღიარებთ თქვენს მიერ მოწოდებული ფულადი სახსრები, ჩეკი ან საჩუქრის სერტიფიკატი. ეს სწრაფად იხარჯება და ხშირად გულწრფელად მადლობას გიხდით, რომ სიტყვიერად თან ახლდნენ ისინი ყოველდღიურად მუშაობის დაკავებისას. მადლობის წერილი შევახსენებ შენს მადლიერებას, ზოგჯერ წლების განმავლობაში.

07 ნიმუში თანამშრომელი მადლობას გიხდით წერილების მიერ ზედამხედველის მიერ

მადლობის წერილი თანამშრომელი მენეჯერისგან არის დადებითი აღიარების საგანძური ფორმა . ასე რომ, არიან ასოები უფროსი და ნებისმიერი უფროსი მენეჯერები. ისინი ადასტურებენ, რადგან ისინი გულისხმობენ, რომ ბოსი ნამდვილად აფასებს დასაქმებულის შრომას და წვლილს.

როდესაც უფროსი მენეჯერები თანამშრომლის მუშაობას აღიარებენ, მან იცის, რომ ისინი საუბრობენ და აფასებენ ორგანიზაციის რიგებს . ეს შეიძლება გამოიწვიოს მომავალში პრომო შესაძლებლობებსა და სხვა კარგი მოვლენების შესახებ.