არსებობს უამრავი მიზეზი, თუ რატომ შეიძლება აღმოჩნდეთ ამ სიტუაციაში. იქნებ უმუშევრობის დასასრულის წინაშე აღმოჩნდეთ და ეს ერთადერთი სამუშაო შეთავაზებაა; იქნებ შენი ოჯახი გადაადგილდებოდეს თქვენი მეუღლის მუშაობის გამო, და საჭიროა სამსახურში ჩქარი.
როგორი ვითარებებიც არ უნდა იყოთ, ახლა თქვენ მიიღებთ გადაწყვეტილებას: უნდა მიიღოთ სამუშაო, ან უფრო პერსპექტიული შესაძლებლობა გქონდეთ?
არჩევანი შენზეა. მხოლოდ თქვენ იცით, როდის ღირს იმისათვის, რომ მიიღოთ სამუშაო თქვენ არ გიჟები. მაგრამ, ეს ფაქტორები არის რაღაც განიხილოს.
გაითვალისწინეთ ნახტომი როდესაც ...
... შენი წინააღმდეგობა შიშია
კარიერის ექსპერტები უყვართ სამუშაოს მაძიებლებთან, რათა მათ მოუსმინონ. ეს კარგი რჩევაა, მაგრამ ასევე მნიშვნელოვანია გააცნობიეროს, რომ თქვენი ნაწლავის ყოველთვის არ იმოქმედებთ სწორი მიმართულებით.
მაგალითად, თქვენი ნაწლავის შეიძლება გითხრათ, რომ არ უნდა მიიღოს სამუშაო, რადგან გრძნობს საშინელი. როლი მონაკვეთი თქვენთვისაა, ან კომპანია არის დამწყები და თქვენ ყოველთვის მუშაობდნენ უფრო მეტ დამფუძნებელ ორგანიზაციებზე, ან სამუშაო მოიცავს ახალ ქალაქში. ზოგიერთი ეს შეიძლება იყოს კარგად OK მიზეზი არ მიიღოს სამუშაო - რადგან თქვენ არ ჩატარების უკან იმიტომ, რომ თქვენ ეშინია იზრდება.
რაღაც მომენტში თქვენი კარიერა, თქვენ უნდა მიიღოს გათვლილი ნახტომი. დარწმუნდით, რომ თქვენ მართლაც წონაში დადებითი და cons როლი სანამ გადაწყვეტენ, რომ თქვენ არ მინდა ხტომა ახლავე .
... კარგი გადაწონის ცუდი
საათი გრძელია, მაგრამ დამსაქმებელი გამოიყურება საოცარი თქვენს რეზიუმეზე. სამუშაო მოიცავს ერთი მოვალეობა თქვენ არ გიჟები, მაგრამ ოთხი მოვალეობა, რომელიც უფლება თქვენი ხეივანი.
როლი თავისთავად განსაკუთრებული არაფერია, მაგრამ ხალხი საოცარია და თქვენი სამუშაო მაღლა გამოიყურება, როგორც ეს შეიძლება იყოს შენი ოცნება.
არსებობს უამრავი სიტუაცია, რომელიც შეიძლება მთლიანად ღირს, რომ შეავსოთ რამდენიმე არც ისე დიდი რამ, რათა ავაშენოთ თქვენი რეზიუმე და შეარჩიო paycheck.
... სამსახური მოგცემთ უფრო დიდი და უკეთესი საქმეებისთვის
და საუბრისას თქვენი რეზიუმე, ზოგჯერ თქვენ უნდა მიიღოს სამუშაო თქვენ არ აღელვებს მისაღებად მომდევნო რამ. მაგალითად, იქნებ შენს სიძულვილს ადმინისტრაციული მუშაობა, მაგრამ ერთადერთი გზა, რომელიც მომდევნო სირბილზე ასვლას ატარებს, ხანმოკლეა. ან იქნებ კომპანია არის თქვენი ოცნების დამქირავებელი, და ეს სამუშაო კეთდება თქვენს ფეხით კარი.
შეხედეთ დღეს. იქნება თუ არა ეს სამუშაო, რომ მომდევნო წელს მიყვარს? იქნება თუ არა ეს გზა კარიერისკენ, რომელიც დროთა განმავლობაში სრულდება? თუ ასეა, ეს შეიძლება იყოს ღირსეული.
... სხვა ვარიანტი არ გაქვთ
ზოგჯერ, თქვენ უბრალოდ უნდა გადახდა ან სარგებელი და უნდა მიიღოს სამუშაო, რადგან ეს საშუალებას მოგცემთ გადარჩება და შეინახოს განათება on მეორე დღეს. თუ ეს თქვენი სიტუაციაა, ნუ დააყოვნებთ. ეს იქნება უფრო ადვილია, რომ იპოვოთ ის, რაც უკეთესია, როდესაც არ შეშფოთებულ იქნები. (რა თქმა უნდა, არ უნდა აღინიშნოს თქვენი სიტუაცია გასაუბრების დროს , გასაგებია, დამსაქმებლებს არ სურთ დაიქირაონ ადამიანები, რომლებიც ნაკლებად არიან დაკავებული როლის შესახებ.)
მინიშნებები აღების ვადით თქვენ არ მინდა (გარეშე თქვენი კარიერა)
- თქვენი საუკეთესო მუშაობა. დამსაქმებლები იმედოვნებენ, რომ მუშები გამყარებულნი იქნებიან, რადგან რეკრუტირება და გადამზადება ხდება დროის შრომატევადი და ძვირი . მაგრამ რამდენიმე თვის განმავლობაში კომპეტენტური ადამიანი, რომელიც თავის საქმეს აკეთებს, ორგანიზაციისთვის უკეთესია, ვიდრე ვინც არ იცის რას აკეთებს და არ ზრუნავს. იმავე ძალისხმევას იცავდით, რომ შენს საყვარელ სამსახურში იქნებოდა და კარგად იგრძნო კომპანიის ფულის აღება. უფრო მეტიც, უფრო სავარაუდოა, რომ თქვენი თანამშრომლებთან ურთიერთობების დამყარება და მომავლისთვის ძლიერი ქსელი შექმნას.
- შეინახეთ მიზნის მისაღწევად. მიუხედავად იმისა, რომ მნიშვნელოვანია კარგი საქმის გაკეთება, თანაბრად მნიშვნელოვანია, რომ არ დაგვავიწყდეს, რომ დროა. ნუ მიიღებთ კომფორტულად იმდენად სამუშაოს და დაგვავიწყდება, რომ მიზანი თქვენი სამუშაოა - ან მინიმუმ, როგორც ბევრი რამ. დრო განაახლეთ თქვენი რეზიუმე , ქსელი, და ვეძებ სამუშაოს, რომელიც უკეთესია.
- სამსახურში სამუშაოს ძებნა არ არის . სამუშაო საათები უნდა იყოს off-limits თქვენი განახლებული თქვენი LinkedIn ან დამაკავშირებელი აყვანის მენეჯერები. თქვენ ვერ დაიჭირეს, თუ არაფერს არ აკეთებთ.
- გადაადგილების გარეშე გადაადგილება. ვაღიარებ დამნაშავეზე სამუშაოს აღების შესახებ? არა. სანამ შენს სამუშაოს დამქირავებელს მიანიჭებ, ცუდი არაფერი გაქვთ. ყოველივე ამის შემდეგ, თქვენ შეგიძლიათ დადოთ, რომ დამსაქმებელს გაგიშვებთ - დიახ, თუნდაც რამდენიმე თვეში თქვენი ვადაში - თუ ეს იყო საუკეთესო მათი ბიზნესის.
- სიტუაცია იშვიათია. სხვა შემაშფოთებელია, ალბათ, ის არის, რომ ამ საქმის აღებით, თქვენ საკუთარ თავს ადგენთ კარიერაში სამუშაოს ვაკანტურ ადგილას . ეს არის შეშფოთების საგანი: აშკარა მიზეზების გამო, მენეჯერების დაქირავება აიღებს თანამშრომლებს მყარი სამუშაო ისტორიით . თუმცა, თუ თქვენ გამართავს სამუშაოს, რომელიც, როგორც ჩანს, უკეთესი fit , თქვენ გაზრდის თქვენი შანსი დარჩენის იქ გრძელვადიანი.
მეტი სამუშაოს შესახებ: 5 თანამშრომელი აღმავლობა შეგიძლიათ მოლაპარაკება | როგორ მივიღოთ შეთანხმება, მოლაპარაკება ან უარი სამუშაოს შეთავაზება