კარიერის შესამოწმებლად არის პატარა მოსწონს თამაში " რა გინდა, როცა გაიზრდები ?" ერთად ირონია. ირონია არის ის, რომ კარიერული ტესტები მოგცემთ იდეებს იმის შესახებ, თუ რა უნდა გააკეთო, ვიდრე უბრალოდ ფიქრობთ, რა გსურთ.
არსებობს სხვადასხვა სახის თავისუფალი კარიერის ტესტები, რომლებიც მიმართულია ამ ფაქტორების ერთი ან მეტი, მაგრამ არცერთი ტესტი, რომელიც იღებს ყველა ელემენტს, რომელიც აუცილებელია კარიერის არჩევისთვის. გაითვალისწინეთ, რომ ზოგიერთი ამ ტესტის არ არის მეცნიერულად დამტკიცებული. თუმცა, ისინი სწრაფად და ადვილად აიღებენ და უზრუნველყონ ინსაითი, მინიმუმ, თუ რა ტიპის სამუშაოები შეიძლება დაგჭირდეთ კვლევისა და შემდგომი გამოძიების ჩატარება.
გარკვეული დრო გაატარეთ რამდენიმე ტესტისა და ტესტებში და დაინახავთ, რა შედეგებს მიიღებთ. მაშინ შეგიძლიათ შეადაროთ და განსხვავებით სამუშაოს ვარიანტები თქვენ გადაეწყვიტათ, თუკი რომელიმე მათგანი ღირს კითხვის, საინფორმაციო ინტერვიუების , სამუშაოს შერჩენისა და სტაჟირების მეშვეობით .
უფასო კარიერა Aptitude ტესტები
123 კარიერის ტესტი
რა კარიერა საუკეთესოდ შეესაბამება თქვენს პიროვნებას? აიღეთ ეს უფასო კარიერა ატმოსფეროს გამოცდა, რათა მოიპოვოს კარიერა, რომელიც საუკეთესოდ შეესაბამება თქვენს პიროვნებას. ეს კარიერა ტესტი დაგეხმარებათ გაიგოთ, თუ რა სახის სამუშაო გარემოსა და საოკუპაციო სამუშაოებს შეესაბამება.
ფერი კარიერა Quiz
იცით თუ არა ფერი შეიძლება იყოს მაჩვენებელი, თუ რა სამუშაო ადგილია თქვენთვის სწორი? ფერი Quiz არის სწრაფი და მარტივი ხუთ წუთიანი გამოცდა, რომელიც აანალიზებს თქვენს პიროვნებას, რომელიც შერჩეული ფერების მიხედვით ხდება.
Keirsey ტემპერამენტი Sorter
Keirsey ტემპერამენტი Sorter დაგეხმარებათ გაიგოთ თქვენი პიროვნების ტიპი და აღმოჩენა რა ტიპის ტემპერამენტი გაქვთ.
ტესტის შედეგები ვარაუდობენ უპირატესი პიროვნების ტიპს, მათ შორის არტისანი, მეურვე, რაციონალური ან იდეალისტი, რომელიც გავლენას ახდენს კარიერული დაკმაყოფილების, სამუშაოს ძიების სტრატეგიებისა და სამუშაოს შესრულებაზე. თქვენი პროფილის უფასო აღწერა უზრუნველყოფილი იქნება სრული ანგარიშის შეძენის ვარიანტით.
O * NET ინტერესები Profiler
ჩემი შემდეგი ნაბიჯი O * NET ინტერესი Profiler ადმინისტრირებას ამერიკის შეერთებული შტატების დეპარტამენტის შრომის. მომხმარებელი იღებს 60-კითხვის ინტერესს ინვენტარს, რომელიც სარგებლობს ინტერესი ტენდენციებისაგან, მათ შორის ექვსი სფერო: რეალისტური, საგამოძიებო, სოციალური, სამეწარმეო, ტრადიციული და მხატვრული. დაინახავთ თითოეული კურატორთან დაკავშირებული კარიერის ჩამონათვალს, და შემდეგ შეგიძლია შეარჩიოთ ის კარიერა, სადაც ხუთი სამუშაო ადგილია, რომელიც წარმოადგენენ სხვადასხვა დონის მომზადებას, მცირე სამუშაოების მომზადებას, ფართო მომზადებას. საიტი ასევე გააჩნია ფართო კარიერის შესახებ, რომელიც დაკავშირებულია მრავალფეროვან პროფესიასთან.
PathSource
PathSource არის უფასო კარიერა საძიებო გადაწყვეტა, რომელიც ეხმარება სტუდენტებს და სამუშაოს მაძიებლებს უკეთესი კარიერის არჩევანი თავისი უფასო მობილური აპლიკაციით. მომხმარებელს შეუძლია აწარმოოს კარიერის სიები პიროვნების მახასიათებლებისა და ინტერესიდან გამომდინარე. ანალიზში მოყვანილია ცხოვრების წესის საკითხები და შემოსავლის მოლოდინი.
ვიდეოზე 2600 საინფორმაციო ინტერვიუს ვრცელი კოლექცია უზრუნველყოფს შრომის ფართო სპექტრის მუშაკებს.
სხვადასხვა აკადემიურ მაიორებთან დაკავშირებულ კარიერათა მონაცემთა ბაზა ეხმარება სტუდენტებს შეისწავლოს მათი აკადემიური არჩევანის შედეგები. მომხმარებელს ასევე შეუძლია მოიძიოს კოლეჯები აკადემიური შეღავათების, ფინანსური დახმარების, საშუალო გამოცდის ქულების და სხვა მიმღების მონაცემების საფუძველზე.
უნარ-ჩვევები
შრომის დეპარტამენტმა შეიმუშავა ეს რესურსი, რათა მომხმარებლებს საშუალება მიეცათ შეაფასონ თავიანთი კარიერაში ჩართული უნარები. თქვენ შეაფასებთ ძირითად უნარებს, როგორიცაა კითხვა, წერა, საუბარი, სამეცნიერო აზროვნება და კრიტიკული აზროვნება, ასევე უფრო სპეციალიზებული სოციალური, ტექნიკური, ანალიტიკური, კომპიუტერი, პრობლემის მოგვარება და რესურსების მართვის უნარი.
თქვენ შეგიძლიათ დაათვალიეროთ O * NET- ის უნარ-ჩვევების მიხედვით, რათა წარმოადგინოთ საოკუპაციო სიები, რომლებიც იწვევენ თქვენს ძირითად უნარებს და გააუმჯობესებს თქვენს კარიერაში წარმატებულ წარმატებას.
სოკანუ
Sokanu არის თავისუფალი პლატფორმა მომხმარებლებისთვის, რათა შეაფასოს მათი ინტერესები, პიროვნების ტიპები, შესაძლებლობები, კარიერული ღირებულებები და სასურველი სამუშაო და სოციალური გარემო.
Sokanu ვარაუდობს კარიერა წევრებს შემდეგ რეაგირება რიგი კითხვები. არსებობს დეტალური ინფორმაცია ხელმისაწვდომია თითოეული შემოთავაზებული კარიერის პარამეტრები. გარდა ამისა, მომხმარებლებს შეუძლიათ დაათვალიერონ საოკუპაციო ჯგუფები, როგორიცაა ჯანმრთელობის და კვების, კანონი, ხელოვნება და გასართობი, ცხოველები, საკვები და სასმელი, პოლიტიკა და კანონი, სპორტი, მოგზაურობა, მუსიკა, საინჟინრო და მეცნიერება.
მეტი კარიერული შეფასებები და პიროვნული ტესტები
მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი კარიერა aptitude ტესტების უფასოა, სხვები დააკისროს შედეგები. დარწმუნდით, რომ შეამოწმოთ, სანამ დაიწყებთ გამოცდას, რომ დაინტერესებული ხართ თუ არა დაინტერესებული რჩევით.
თვითმმართველობის რეჟისორი ძებნა (SDS) არის სტანდარტული ტესტირების ვარიანტი და იგი revolves გარშემო კატეგორიების კარიერა ექვსი სფეროებში: რეალისტური, საგამოძიებო, მხატვრული, სოციალური, სამეწარმეო და ჩვეულებრივი. უპასუხეთ კითხვებს თქვენი მიზნების, ოცნებების, აქტივობების და ინტერესების შესახებ და თქვენ მიიღებთ სამი ტიპის კარიერის ჩამონათვალს, რომელიც საუკეთესოა თქვენთვის და პლუს კარიერათათვის, რომლებიც შეესაბამება ამ მახასიათებლების შერწყმას. გაითვალისწინეთ, რომ თქვენ უნდა გადაიხადოთ საფასური ამ გამოცდას.
კიდევ ერთი კარიერა, რომელიც აკმაყოფილებს საფასურს, კარიერის გასაღებია. ეს არის ონლაინ კარიერის შეფასების ინსტრუმენტი, რომელიც განსაზღვრავს, თუ როგორ ხარ თქვენ ექვსი სხვადასხვა პიროვნების ტიპები. შედეგები უკავშირდება საოკუპაციო არჩევანს.
პიროვნების ტესტები
ონლაინ პიროვნების ტესტები შეაფასებს თქვენს დაზვერვას ან ატმოსფეროს, ინვენტარის უნარ-ჩვევებს და შეაფასეთ თქვენი კარიერაში წარმატების უნარი. ზოგიერთი მუშაობა უბრალოდ, როგორც შერჩევის ფერები მოგწონთ და არ მომწონს. სხვებთან ერთად, თქვენ უნდა უპასუხოთ რამდენიმე კონკრეტულ კითხვას.
Myers-Briggs გაცნობის ინდიკატორი არის ძალიან საფუძვლიანი პიროვნების ტესტი. ეს არის ერთ-ერთი ყველაზე რეიტინგული ინსტრუმენტი, რომელიც დაეხმარება თქვენს პიროვნების ტიპს და შეისწავლოს კარიერის პარამეტრები. თუ თქვენ ხართ კოლეჯდამთავრებული, შეამოწმეთ, თუ თქვენი კარიერის ოფისში არ არის საფასურის ტესტირება კურსდამთავრებულებისთვის.
პიროვნების ტესტები შეიძლება სასარგებლო იყოს, თუ რა სახის კარიერა დაგჭირდებათ. მათ ასევე შეუძლიათ გაჩვენონ ის, თუ რა უნარებს აკეთებენ ძლიერი კანდიდატი სამუშაოსთვის. ერთხელ თქვენ იცით თქვენი ცოდნა, შეგიძლიათ ხაზი გავუსვა მათ თქვენი რეზიუმეები და სამოტივაციო წერილები.
ზოგიერთი ტესტი თავისუფალია, ხოლო სხვები ფულს ხარჯავენ. დარწმუნდით, რომ შეისწავლეთ ტესტის ღირებულება მანამდე. ზოგი შეიძლება გაკეთდეს ონლაინში, ხოლო სხვები კი კარიერის მრჩეველს ითხოვენ.
ნიჭიერი შეფასების ტესტები
ნიჭიერი შეფასებები გამოიყენება დამსაქმებლის დასადგენად დასაქმების კანდიდატების დასადგენად. ნიჭიერი შეფასებები ხელს უწყობს ახალი სამუშაოების შესრულებას და შენარჩუნებას. ეს ტესტები შეაფასებს თქვენს პიროვნებას, მუშაობის სტილს, ცოდნას და / ან უნარებს.
ეს შეფასებები ხშირია სამუშაოს კანდიდატებისთვის ან ონლაინში ან კომპანიის მაღაზიაში ან ოფისში. დიდი კომპანიები, როგორიცაა Walmart , Burger King , PetSmart და სხვები საყოველთაოდ იყენებენ ნიჭიერ შეფასებას.
წინასწარი დასაქმების ტესტები
ნიჭიერი შეფასებები არის მხოლოდ ერთი სხვადასხვა სახის წინასწარი დასაქმების ტესტი, რომელიც დამსაქმებლებს შეუძლიათ სამუშაოს კანდიდატებს მისცეს. დამსაქმებლები ხშირად იყენებენ ტესტებს და სხვა შერჩევის პროცედურებს, რათა განმცხადებლებს აწარმოონ დაქირავება. სხვა ტიპის ტესტები, რომლებიც დამსაქმებლებს შეუძლიათ, კანდიდატებს აძლევენ, მოიცავს პიროვნების ტესტებს, შემეცნებითი ტესტებს, ემოციური დაზვერვის ტესტებს, ფიზიკური გამოცდები , ნარკოლოგიური შემოწმება , საკრედიტო შემოწმება და ფონური შემოწმებები .
ასევე არსებობს კონკრეტული მრეწველობის ტესტები. მაგალითად, რესტორნები ხშირად შეამოწმებენ სამუშაოს კანდიდატებს, რათა გაეცნონ რა იციან ინდუსტრიაში. Myers-Briggs გაცნობის ინდიკატორი არის ყველაზე გავრცელებული პიროვნების გამოცდა დამქირავებლის მიერ სამუშაოს კანდიდატებისთვის.
წინასწარი დასაქმების ტესტები კანონიერია, რადგან დამსაქმებლები არ იყენებენ ტესტის შედეგებს დისკრიმინაციას რასის, კანის ფერის, სქესის, ეროვნული წარმომავლობის, რელიგიის, ინვალიდობის ან ასაკის საფუძველზე. ერთი გამონაკლისი არის ტყუილების დეტექტორი ტესტი , რომელიც უკანონოა დასაქმების უმრავლესობაში.
რა გინდა, რომ გაიზარდოს?
ეს შეიძლება იყოს რთული გადასაწყვეტია რა გსურთ იყოს, როდესაც თქვენ გაიზარდოს (მაშინაც კი, თუ თქვენ უკვე გაიზარდა!). წაიკითხეთ რჩევა კარიერის გზას, რომელიც სწორია თქვენთვის.
ასევე შეამოწმეთ ეს ჩამონათვალი 15 წლის ბავშვების ოცნების სამუშაო ადგილების და მათი საშუალო ხელფასების მიხედვით. ხომ არ არის თქვენი ბავშვობის ოცნება სამუშაო?
მეტი კარიერის არჩევის შესახებ: როგორ აირჩიოთ კარიერა როდესაც თქვენ დაინტერესებული ხართ ყველაფერი როგორ გაირკვეს, რომელი ვაკანსია შეესაბამება თქვენს პიროვნებას