გააკეთე სწორი რამ მარჯვენა
მერწმუნე, შემიძლია გითხრათ, რა გაგახსენებდა ჩემს ყურსებს. ამ რჩევადან ზოგი გაოცება შეგიძლია.
ზოგიერთი შეიძლება გაბრაზდეს, რადგან ეს არ ჩანს სამართლიანი ან სწორი. მე არ შემიძლია გარანტიები, რომ ყველა დამსაქმებელი დათანხმდება ჩემთან, მაგრამ რატომ უნდა მიიღოს შანსი ამ დამსაქმებელთა ბაზარზე?
1. გამოიყენე სამუშაო ადგილები, რომელთათვისაც ისარგებლებთ, მე არ მაქვს აპლიკაციის არჩევა, რომელიც რეკლამირებული პოზიციისთვისაც კი არ არის დაშორებული. ეს სამუშაო პროგრამები ხშირად შედგება კონვერტის რეზიუმეში. რატომ დაგვრჩა ქაღალდი, შტამპი და დრო? თუ აღმოჩნდებით, რომ ეს სამუშაო ადგილია, შეიძლება დაგჭირდეთ, ან ფიქრობთ, რომ არ გინდა.
თუ არ შეუძლია გაჭიმვა და შეესაბამებოდეს თქვენს კვალიფიკაციასა და ფონზე და აღწერილ გახსნას, თქვენ დრო კარგავს. თითოეული განცხადება ან რეზიუმე იღებს ჩემს ხუთ წუთს . თქვენ უნდა სწრაფად შესარჩევად, როგორც პოტენციური კანდიდატი, რადგან დამსაქმებელს არ აქვს ან დრო გაატარებს თქვენთვის.
2. დაწერეთ მიზნობრივი სამოტივაციო წერილი, რომელიც აცნობებს თქვენს საკვანძო კვალიფიკაციას და ხაზს უსვამს თქვენს პოზიციას იმ თანამდებობაზე , რომლისთვისაც გამოიყენება. წერილზე მიუთითეთ კანდიდატის ძიების მიმღები პირი, რომელიც ცნობილია. და არა, არ იფიქროთ და დაწერე, "ძვირფასო სიუზან".
სანამ არ ვიცი, ჩემი სახელია ქალბატონი ჰეითფილდი .
გარდა ამისა, სამოტივაციო წერილი საჭიროებს კონკრეტულად მიმართოს არსებულ მდგომარეობას. მართლწერის და სწორი გრამატიკის რაოდენობა ითვლიან. ასე რომ, სიტყვების ინტერვალი გვერდზეა, მიმზიდველი გარეგნობა და ქაღალდის შეგრძნება. ონლაინ აპლიკაციები, რომლებიც დღევანდელი ნორმებია, მიზანმიმართულად და მიზანმიმართულად უნდა დაიგეგმოს. გადაიხადეთ ისეთივე დიდი ყურადღება, როგორც ორთოგრაფიული, გრამატიკული და გარეგნობა.
3. სამუშაოს აღდგენა მიზნად. გსურთ გაიგოთ რამდენი ადამიანი ეძებენ "რთულ შესაძლებლობას, გამოიყენონ ჩემი უნარ-ჩვევები პროგრესული დამსაქმებელით, რომლებიც ხელს უწყობენ ზრდის შესაძლებლობებს?" ნუ გეკითხებით; პასუხი გექნება თქვენი გული, თუ ეს ასეა, თუ როგორ რეგულარულად აღწერს პოზიციას, რომელსაც ეძებთ რეზიუმეში.
კიდევ უფრო მნიშვნელოვანია, რომ ამ დღეს სასწრაფოდ ელექტრონული გამოცემა, არავის სჭირდება გადასაღებად 100 რეზიუმეს მყისიერი მაღაზიის მაღაზიაში. Customization ითვლის. მორგება არის ყველაფერი, როდესაც თქვენ ეძებს არსებითად განსხვავებულ შესაძლებლობებს. თქვით, თქვენ ეძებთ ტრენინგს ან მარკეტინგულ პოზიციას. იდენტური რეზიუმე ვერ გაიყიდება თქვენი უნარები არც სფეროში.
4. იცხოვრე შენი ძლიერი მხარეები. რას განსხვავდება 40 სხვა განმცხადებლისგან? თქვენს მორგებული რეზიუმეზე, დაიწყეთ ფონური და გამოცდილება, რაც ყველაზე მნიშვნელოვანია თქვენთვის სასურველ პოზიციაში.
თქვენი კარიერის ეტაპი ასევე ძალიან მნიშვნელოვანია თქვენი რეზიუმეზე ინფორმაციის განთავსებაზე. თუ კოლეჯში მხოლოდ დამთავრება ხარ, განათლებასა და ხარისხთან ერთად რეზიუმეში პირველ ნაწილს მივყავართ.
სეზონური ვეტერანი დაიწყებს შესრულების შეჯამებას, შემდეგ კი სამუშაოს, სათაურების, კომპანიებისა და მოვალეობების ქრონოლოგიურად ჩამოთვლას. ქსელის ადმინისტრაციის განმახორციელებელმა უნდა წარადგინოს თავისი სერტიფიკატები (Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) და სიაში პროგრამული და აპარატურული გამოცდილება (Microsoft Exchange, SQL Server).
გასაღები ისაა, რომ რეზიუმეზე რეაგირებისთვის ადვილია, რომ დააკმაყოფილოთ პოზიცია. გსურთ თქვენი რეზიუმე ნანატრი დიახ პილოტი ინტერვიუს ან ტელეფონის სკრინინგის მოლოდინში.
ეძებს უფრო მეტ იდეებს პირისპირ პირისპირ ინტერვიუზე კარის მიღების შესახებ? თქვენ ნაკლებად სავარაუდოა მიიღოთ სამუშაო შეთავაზება გარეშე ეფექტური ინტერვიუ. თქვენ გაქვთ რამდენიმე მეტი დაბრკოლება გადაკვეთოთ, თუმცა, სანამ მიიღებთ ამ სასურველ შესაძლებლობას პოტენციურ დამსაქმებელზე.
- ყველა დამსაქმებელს არ შეეძლო ამგვარად იგრძნოს, მაგრამ მე არ ვცდები თევზსაჭერი სატელეფონო ზარებს , რომლებიც აბსოლუტურად არ არის მიზანშეწონილი, რომ შეამჩნიოთ განმცხადებელი. რამდენი ადამიანი მირეკავენ ყოველ კვირას, თუ როგორ მივიღე მათი რეზიუმე? უამრავი - და მხოლოდ იმ ადამიანებს, რომლებიც იშვიათად მოვუწოდებთ უკან. ეს შესანიშნავი შანსია იმისა, რომ ცუდი შთაბეჭდილება მოახდინოთ.
მე ვუთხარი ერთ-ერთ მსაჯს: "მოგიწოდებთ, დამეკითხები, რომ 200-მდე რეზიუმე გადავხედო, რომ მივიღო თუ არა თქვენი თავი? თუ ეს გაურკვეველია, რატომ არ გამოგიგზავნით?" თევზაობისთვის ყურადღება მიაქციეთ სატელეფონო ზარებს იშვიათად დაეხმარება და როგორც წესი, ტკივილს მოგცემთ.
ისინი იპარავენ კომპანიის დროს, გაახანგრძლივებენ რეზიუმე ეკრანს და საერთოდ, თქვენს სასარგებლოდ არაფერს აკეთებენ. ერთ-ერთი ჩემი კლიენტი კომპანიაში, სტუმრები და განსაკუთრებით განმეორებითი სტუმრები ცნობილია როგორც stalkers .
- თუ გსურთ დარეკვისა და პოტენციური დამსაქმებლისგან მოწოდება, მიეცით მათ რიცხვი, რომლის მიღწევაც შეგიძლიათ. უმრავლესობა რეზიუმეები ვიღებ მხოლოდ სახლში ტელეფონით. დიდი შეცდომა. მე დათმო 10 კანდიდატი, რომელთანაც მქონდა ტელეფონების დღე დღის განმავლობაში. არა, მე არ ვურჩევ ადვოკატს თქვენს პოტენციურ დამსაქმებელს თქვენს სამსახურში.
მაგრამ, ამ დღეებში იაფი მობილური ტელეფონები, თქვენ ნამდვილად უნდა პატივი პოტენციური დამსაქმებელთა დრო მათთვის თქვენი მობილურის ნომერი. მე უნდა მიაღწიო ტელეფონების სკრინინგის დროსა და თარიღს. - დიახ, მე ვთქვი, "ტელეფონი სკრინინგი." თავდაპირველი ფიქრი დამსაქმებლები არ ატარებენ საკუთარ დროსა თუ საკუთარ თავს ამ დღეებში თავდაპირველი სატელეფონო ინტერვიუს გარეშე . მომზადდება თარიღი და დრო, დანიშნოს 8-5 სამუშაო დღის განმავლობაში. (თქვენი პოტენციური დამქირავებელი უკვე მუშაობს 10 წთ.) სატელეფონო ინტერვიუ გამორიცხავს დიახ კრებების უმეტესობას რეზიუმეებიდან.
მომზადდეს მინი ინტერვიუ და ინტერვიუერს თქვენი ხელფასი მოლოდინები . ადამიანები, რომლებიც თამაშობენ სიამოვნებას, როცა ხელფასს ვთხოვ, არ მიიწვიეს პირადად. რატომ დავკარგე ჩვენი დროის ინტერვიუ განმცხადებელმა, რომელიც იღებს $ 70,000 ან მეტი, ამჟამად, ამისთვის $ 50,000 სამუშაო?
და არა, თქვენ არ ხართ ისეთი მშვენიერი კანდიდატი, რომ ხელფასს გავტეხავ . ცხრადან ცხრა სიტუაციიდან, ხელფასის დიაპაზონი დადგენილია ცვლადების დიდი რაოდენობის გათვალისწინებით, მათ შორის ადგილობრივი დასაქმების ბაზარი და თანამშრომლების ხელფასები.
- მომზადება ითვალისწინებს როგორც ტელეფონის სკრინინგისა და პოტენციური პირისპირ ინტერვიუსთვის. თუ ტელეფონზე სკრინინგისთვის დრო გამოგიყენებიათ , წინასწარ შეისწავლეთ კომპანია. ეწვიეთ ვებსაიტს, დაინახოს, რას აკეთებს დამსაქმებელი. ბევრმა ორგანიზაციამ კი თავიანთი კომპანიის კულტურის აღწერისას თავიანთ საიტებზეც კი აღწერა. თუ რამდენიმე წუთი სჭირდება თქვენი საშინაო დავალების შესრულებას, გასაუბრების ხარისხი მიდის ექსპონენციალურად.
დაფიქრდით ჩემს დროს, ისევე, როგორც თქვენი პოტენციური დამსაქმებელი. წარმოიდგინეთ, რა გადაწყვეტილებებს გავაკეთებ შენზე, როდესაც მიმართავთ კომპანიას მიმართულებით ავტომობილის მართვისას და ვსაუბრობ მობილურ ტელეფონზე. "დაველოდოთ რამდენიმე წუთი," ერთმა კანდიდატმა თქვა: "როცა სადღაც მივიღებ, რომ მე დავწერო ეს ყველაფერი". კვლევა კომპანიის ადგილმდებარეობა ონლაინში; დარეკეთ კომპანიის მიმართულებით მხოლოდ უკანასკნელ კარს.
თქვენ გააკეთეთ სწორი რამ უფლება. თქვენი მასალები და რწმუნებები კარგი შთაბეჭდილება მოახდინა. თქვენ გაიარა ინტერვიუ ტელეფონი სკრინინგის და თქვენ მიწვეული კომპანია, რომ ყველა მნიშვნელოვანი ინტერვიუ. როგორ გააგრძელე ურთიერთობა პოტენციურ დამსაქმებელს, რომელიც გამოიწვევს საბოლოო სამუშაო შეთავაზებას?
- ინტერვიუში სამუშაოდ დროულად მიიღეთ მუშაობა. არ ველით პოტენციურ დამსაქმებელს, რომ გააგრძელოთ მათი დღე რამდენიმე საათის განმავლობაში განსახორციელებლად თქვენი გრაფიკი. თუ თქვენ ახლა ვმუშაობთ და ეძებთ ახალ პოზიციას, იმედია, თქვენს მიერ შერჩეული ეთიკური გზა და თქვენი დამსაქმებელი იცის. თუ თქვენ ვერ აცნობეთ თქვენს დამსაქმებელს, რაიმე მიზეზით, იმედი მაქვს, რომ თქვენ გადაარჩინე შვებულების დრო .
რეკრუტირების მიმცემი ხშირად მზად არის კარგი კანდიდატის გასაუბრება შუადღისას, მაგრამ იშვიათად ინტერვიუ გაგრძელდება 6 საათზე (გახსოვდეთ, ყველაზე პოტენციური დამსაქმებლები მუშაობენ 8 საათზე) თქვენ არ გსურთ თქვენი პოტენციალი წვლილი შეიტანოს როგორც თანამშრომელი შეაფასა ათი საათის ბოლომდე.
- გააკეთეთ სწორი და პოზიტიური შთაბეჭდილება როგორც ინტერვიუში, ასევე კომპანიის თანამშრომლებთან. უნდა გითხრათ, რომ ჩამოხვიდე ადრეული, კაბა up პოზიცია, რომელიც თქვენ იყენებთ და მოიტანს დამატებითი რეზიუმე ერთად ცნობას? გახსოვდეთ, რომ ყველა ადამიანს ღირსეულად და პატივისცემით ეპყრობა.
მიმღები ატყობინებს თავის შთაბეჭდილებას, რომ თქვენ დირექტორისთვის. დათვლა, განსაკუთრებით მცირე და საშუალო ზომის ორგანიზაციებში. იყავით კეთილგანწყობილი თავაზიანობა მთელ კომპანიასთან. თითოეული ადამიანი აფასებს თქვენს პოტენციურ მოქმედებას ორგანიზაციაში. ნუ აფეთქებთ თქვენს შანსებს უხეშად იქცევიან იმ ადამიანებისადმი, რომლებიც მიიჩნევენ უმნიშვნელოს. - თქვენ მოგეთხოვებათ განაცხადის შევსება, რათა მოიტანოთ თქვენი რეზიუმე და სხვა საჭირო ინფორმაცია დოკუმენტის შევსების მიზნით. და არა, "იხილეთ თანდართული რეზიუმე", არ გაჭრა. სავარაუდოა, რომ თქვენი განაცხადის ინფორმაცია შევიდა დასაქმების მონაცემთა ბაზაში და გამოიყენება კომპანიის ჩანაწერების, მთავრობის ანგარიშგების და სხვა.
შევსებული აპლიკაცია ხდის მონაცემთა ჩანაწერს უფრო ადვილად. იგი ასევე საშუალებას აძლევს კომპანიას მიიღოთ თქვენი წერილობითი ნებართვა, რათა შეამოწმოთ თქვენი მითითებები, დასაქმების ისტორია, სისხლის სამართლის ფონური შემოწმებები, თუ დაქირავებული და სხვა.
- ფაქტობრივი ინტერვიუ დამატებითი სტატიების თემაა. ამ მიზნით, გახსოვდეთ, რომ ინტერვიუს მიზანი არის, დაადგინოთ, თუ შენ და ორგანიზაცია კარგია .
ინტერვიუს რეალური მიზანი, ბოდიში გითხრათ, არ უნდა მოიპოვოს სამუშაო შეთავაზება. დარწმუნებული ხართ, რომ თქვენ შეგიძლიათ გააკეთოთ სამუშაო და გაიზარდოთ კომპანიასთან? მიგიღე ეს პოტენციური დამსაქმებელი? თუ ასეა, უფრო დიდ ინტენსიურ მეორე რაუნდში ბევრ კომპანიაში გამოგიგზავნით.
- მიყევით შემდეგ ინტერვიუში მადლობა წერილი , და შესაძლოა სატელეფონო ზარი. კარგი მანერები ყოველთვის ითვლიან. მე მივიღე სამ მადლობა წერილი და რამდენიმე სატელეფონო ზარი 23 ადამიანი, რომლებიც მონაწილეობდნენ პირველი ინტერვიუში ჩვენთან. მადლობა გადაგიხადოთ ასოები დინოზავრების გზაზე? არა კანდიდატები, რომლებიც ჩემთან ერთად ითვლიან.
სწორი რამის გაკეთება სწორი იქნება უფრო მეტ ინტერვიუში, უკეთესი სამუშაოს შეთავაზებით და უფრო წარმატებულ კარიერაში . მიიღეთ მეტი დრო ყოველ ნაბიჯზე და თქვენი განაცხადი გაიზრდება ზემოთ შეკვრაზე. გპირდები.